20210713-天风证券-科锐国际-300662.SZ-21H1经调整净利润同比增长41_-58_定增募资加速打造全产业链生态平台_3页_697kb
报告摘要
科锐国际(300662)总结
核心内容
科锐国际(300662)是一家专注于人力资源服务的企业,致力于打造“技术+服务+平台”的全产业链生态平台。公司通过定增募资加速业务升级,推动其在中高端人才访寻、招聘流程外包、咨询、培训等线下服务领域的扩张,同时加强各类平台及SaaS产品的开发,以实现业务的全面转型与增长。
主要观点
- 业绩表现强劲:2021年上半年(21H1)公司预计实现归母净利润0.98-1.09亿元,同比增长33%-48%。经调整净利润增长41%-58%,显示公司核心业务盈利能力的提升。
- 单季表现稳健:2021年第二季度(Q2)归母净利润预计为0.59-0.70亿元,同比增长25%-48%。经调整净利润同比增长20%-44%,表明公司季度业绩保持增长趋势。
- 业务模式升级:公司持续投入垂直细分招聘平台、人力资源产业互联网平台、区域人才大脑平台及SaaS产品,以技术驱动服务效率提升,推动业务生态的完善。
- 投资建议积极:分析师建议关注公司,给予“买入”评级,预计2021-2023年净利润分别为2.48亿元、3.18亿元、4.16亿元,对应市盈率分别为39.65倍、30.95倍、23.68倍,显示未来增长潜力。
- 估值逐步下降:随着公司业绩的提升,其市盈率、市净率、市销率及EV/EBITDA等估值指标均呈现下降趋势,反映市场对公司未来盈利能力的预期逐步提升。
关键信息
财务数据概览
| 年度 | 营业收入(百万元) | 净利润(百万元) | EPS(元/股) | 市盈率(P/E) | 市净率(P/B) | 市销率(P/S) | EV/EBITDA |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2019 | 3,585.96 | 178.80 | 0.83 | 64.72 | 11.44 | 2.75 | 23.40 |
| 2020 | 3,932.00 | 207.58 | 1.02 | 52.88 | 9.49 | 2.51 | 37.25 |
| 2021E | 6,055.28 | 248.49 | 1.36 | 39.65 | 7.55 | 1.63 | 26.74 |
| 2022E | 8,516.15 | 318.34 | 1.74 | 30.95 | 6.20 | 1.16 | 20.09 |
| 2023E | 12,092.93 | 416.03 | 2.28 | 23.68 | 5.00 | 0.81 | 15.98 |
业务发展策略
- 技术赋能:通过技术升级,提升服务效率,增强对中大型客户的服务能力,如灵工、猎头、RPO服务。
- 平台建设:打造垂直招聘平台、OMO产品及SaaS云系列,以满足长尾客户需求。
- 生态完善:构建“技术+服务+平台”的全产业链生态,推动线上线下融合,提升整体竞争力。
风险提示
- 业务模式转换不及预期:公司业务转型可能面临挑战。
- 募投项目效益不及预期:定增项目可能未能达到预期收益。
- 商誉减值风险:并购业务可能带来商誉减值风险。
- 技术和人才引进投入不及预期:技术与人才投入不足可能影响发展。
- 业绩预告为初步测算:实际财务数据需以公司公告为准。
财务预测摘要
- 净利润增长:预计2021-2023年净利润分别为2.48亿元、3.18亿元、4.16亿元,年均增长率约为30%。
- EPS增长:预计2021-2023年每股收益分别为1.36元、1.74元、2.28元。
- 市盈率下降:预计未来三年市盈率逐步下降,反映公司估值逐步优化。
- 资产负债率变化:2021年资产负债率下降至37.88%,2023年略有回升至42.96%,但整体维持在可控范围内。
财务比率分析
| 指标 | 2019 | 2020 | 2021E | 2022E | 2023E |
|---|---|---|---|---|---|
| 毛利率 | 14.31% | 13.57% | 13.40% | 12.90% | 12.20% |
| 净利率 | 4.25% | 4.74% | 4.10% | 3.74% | 3.44% |
| ROE | 17.68% | 17.94% | 19.03% | 20.04% | 21.11% |
| ROIC | 32.33% | 32.11% | 40.11% | 25.43% | 32.36% |
| 资产负债率 | 41.28% | 40.42% | 37.88% | 35.50% | 42.96% |
总结
科锐国际(300662)在2021年上半年表现出强劲的盈利能力,经调整净利润同比增长41%-58%。公司通过定增募资加速业务升级,构建“技术+服务+平台”的全产业链生态,提升其在人力资源行业的竞争力。财务预测显示公司未来三年净利润持续增长,市盈率逐步下降,反映市场对其盈利能力的预期增强。然而,公司仍需面对业务模式转换、募投项目效益、商誉减值等潜在风险。分析师建议积极关注,维持“买入”评级。
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