20210827-天风证券-科锐国际-300662.SZ-半年报点评_21H1大陆灵活用工收入同增117_加大技术投入坚持科技赋能_平台化成长路径清晰_8页_1mb
报告摘要
科锐国际(300662)2021年半年度总结
核心内容概述
科锐国际在2021年上半年(21H1)实现了显著的业绩增长,总收入达到31.6亿元,同比增长79.2%。公司坚持科技创新和平台化发展战略,通过技术赋能提升服务效率,同时拓展长尾客户市场。此外,公司加大研发投入,持续优化业务结构,推动灵活用工、中高端人才访寻、招聘流程外包及技术服务等业务线协同发展。
主要观点
- 收入增长显著:21H1公司总收入达到31.6亿元,同比增长79.2%。其中,灵活用工业务收入达25.2亿元,同比增长81%,扣除英国业务后增长117%。
- 利润增长稳健:公司实现归母净利润1.03亿元,同比增长39.6%;归母扣非净利润0.9亿元,同比增长58.7%。剔除非经常性损益和员工限制性股票成本后的经调整净利润为0.93亿元,同比增长47.7%。
- 业务结构优化:公司各业务线均实现同比增长,其中技术服务收入同比增长435%,处于早期发展阶段,显示强劲增长潜力。
- 客户结构优化:中国大陆业务收入同比增长109.3%,占总收入的80%。国内客户中,民企和国企占比持续提升,显示公司在国内市场的竞争力增强。
- 平台化战略成效:通过垂直招聘平台、SaaS技术平台等,公司已触达5万余家客户,产生付费客户1280余家,平台化成长路径清晰。
- 费用控制有效:公司期间费用率同比下降2.11个百分点,销售、管理费用率分别下降0.36pct和2.05pct,显示精益运营成效显著。
- 研发投入加大:研发费用率同比增加0.15pct,技术及信息化费用投入3492万元,强化科技赋能战略。
- 投资建议:公司作为人服行业龙头,具备较强的客户资源和候选人数据库,技术转型有望带来新的业绩增长。预计2021-2023年净利润分别为2.5/3.2/4.2亿元,对应PE分别为45/35/27倍,维持“买入”评级。
关键信息
财务表现
- 总收入:31.6亿元,同比增长79.2%
- 归母净利润:1.03亿元,同比增长39.6%
- 归母扣非净利润:0.9亿元,同比增长58.7%
- 经调整净利润:0.93亿元,同比增长47.7%
- 综合毛利率:10.58%,同比下降2.80pct
- 经调整净利率:3.0%,同比下降0.6pct
各业务线表现
| 业务线 | 收入(亿元) | 同比增长率 | 毛利率 | 同比变化 |
|---|---|---|---|---|
| 灵活用工 | 25.2 | 81% | 7.4% | -1.6pct |
| 中高端人才访寻 | 3.2 | 34% | 38.2% | +1.8pct |
| 招聘流程外包 | 0.68 | 29% | 40.2% | +6.9pct |
| 技术服务 | 0.09 | 435% | 37.9% | +40.22pct |
分地区表现
| 地区 | 收入(亿元) | 同比增长率 | 毛利率 | 同比变化 |
|---|---|---|---|---|
| 中国大陆 | 25.1 | 109.3% | 10.4% | -5.1pct |
| 中国香港及海外 | 6.5 | 15.03% | 11.3% | +2.3pct |
外包员工与岗位增长
- 外包员工总数:2.85万人,同比增长88%
- 外包岗位增长:IT研发、医药研发、工业研发、生产流水线及管理岗人数显著增加
- 大客户贡献:千万级收入集团客户40家,贡献收入占比59%
技术平台与客户拓展
- 触达客户:5万余家
- 商机转换:2万余家
- 付费客户:1280余家
- 平台亮点:医脉同道&零售同道付费客户达600余家,才到云SaaS平台服务客户超900家,禾蛙&即派盒子入驻人力资源伙伴5100余家,就业云超市平台服务企业2200余家
投资与财务预测
| 年份 | 净利润(亿元) | PE倍数 | 评级 |
|---|---|---|---|
| 2021E | 2.5 | 45 | 买入 |
| 2022E | 3.2 | 35 | 买入 |
| 2023E | 4.2 | 27 | 买入 |
风险提示
- 业务模式转换不及预期
- 募投项目效益不及预期
- 商誉减值风险
- 技术和人才引进投入不及预期
总结
科锐国际在2021年上半年展现出强劲的增长势头,尤其是在灵活用工业务方面,收入和利润均实现大幅增长。公司通过加大技术投入和平台化布局,进一步巩固其在人力资源服务行业的领先地位。尽管毛利率有所下降,但其通过精细化运营和科技赋能有效控制成本,提升整体盈利能力。随着技术平台的持续扩展和客户资源的优化,公司有望在未来几年内实现更高质量的增长。
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