20210422-安信证券-科锐国际-300662.SZ-灵活用工维持高景气度_技术赋能助长期成长_5页_401kb
报告摘要
科锐国际2020年报及投资分析总结
核心内容
科锐国际(300662.SZ)在2020年展现出良好的业绩表现,尤其是在灵活用工业务方面,保持了高景气度。公司通过技术赋能和战略扩张,持续推动其在人力资源服务领域的成长潜力。
主要观点
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业绩表现:
- 2020年公司实现营收39.32亿元,同比增长9.65%,若还原社保减免影响,同比增长约29%。
- 归母净利润为1.86亿元,同比增长22.38%;扣非归母净利润为1.49亿元,同比增长12.60%。
- 2020年Q4营收同比增长23.07%,归母净利润同比增长40.73%,环比增速进一步提升。
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业务增长:
- 灵活用工业务在2020年实现收入31.12亿元,同比增长12.53%,营收占比提升至79.15%。
- 中国大陆灵活用工业务同口径增长40%,显示业务强劲增长。
- 中高端人才访寻收入4.61亿元,同比下降11.67%;RPO业务收入1.11亿元,同比下降26.05%。
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客户结构:
- 中高端大客户资源丰富,75%为重复购买客户,服务期超过十年。
- 前50集团大客户贡献超公司整体营收的50%。
- 民企客户占比提升至47.30%,国企客户增至12.70%,外企客户减少至40%。
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运营效率:
- 2020年整体毛利率为13.57%,同比下降0.74%,主要受灵活用工业务占比提升影响。
- 整体期间费用率下降至7.36%,销售费用率下降至2.53%,管理费用率略有上升,但扣除限制性股票成本后下降。
- 净利率提升至5.28%,净利率增长0.29个百分点。
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技术赋能与战略:
- 公司坚持“一体两翼”战略,加大技术研发投入,推动新技术产品开发,以拓展中小客户和积累B端与C端数据。
- 通过合作伙伴平台,技术赋能B端企业与C端候选人,打造人力资源产业互联生态。
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投资建议:
- 维持“买入-A”投资评级,12个月目标价为68.1元。
- 公司灵活用工主业未来成长空间较大,疫情期间表现突出,技术投入有助于提升效率和业绩。
关键信息
财务数据
| 项目 | 2019 | 2020 | 2021E | 2022E | 2023E |
|---|---|---|---|---|---|
| 营收 | 3,586.0 | 3,932.0 | 5,637.2 | 7,696.6 | 10,442.5 |
| 净利润 | 152.2 | 186.3 | 228.4 | 310.2 | 379.1 |
| 毛利率 | 14.3% | 13.6% | 13.9% | 13.6% | 13.3% |
| 营业利润率 | 6.1% | 6.2% | 5.4% | 5.2% | 4.7% |
| 净利率 | 4.2% | 4.7% | 4.1% | 4.0% | 3.6% |
| ROE | 17.7% | 17.9% | 17.7% | 19.8% | 19.8% |
| ROA | 10.6% | 10.5% | 10.8% | 11.5% | 10.7% |
| ROIC | 32.3% | 32.1% | 34.6% | 30.5% | 31.0% |
估值指标
| 指标 | 2019 | 2020 | 2021E | 2022E | 2023E |
|---|---|---|---|---|---|
| PE(X) | 68.2 | 55.7 | 45.4 | 33.5 | 27.4 |
| PB(X) | 12.0 | 10.0 | 8.1 | 6.6 | 5.4 |
| P/S | 2.9 | 2.6 | 1.8 | 1.3 | 1.0 |
| EV/EBITDA | 23.4 | 37.2 | 31.2 | 23.9 | 19.8 |
| P/FCF | 163.0 | 107.8 | -120.0 | 57.6 | 44.7 |
| CAGR(%) | 21.6% | 23.5% | 21.7% | 21.6% | 23.5% |
| PEG | 3.2 | 2.4 | 2.1 | 1.5 | 1.2 |
风险提示
- 疫情影响超预期
- 行业竞争加剧
- 人力成本上升
- 宏观经济波动
结论
科锐国际在2020年保持了良好的增长态势,特别是在灵活用工领域。公司通过技术赋能和战略合作,提升了运营效率和市场竞争力,显示出其在人力资源服务行业的长期成长潜力。尽管部分业务如中高端人才访寻和RPO业务出现下滑,但整体来看,公司具备较强的抗周期能力和增长动力。未来,随着行业渗透率的提升和公司技术能力的增强,预计业绩将持续增长,值得投资者关注。
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