20180723-信达证券-中航光电-002179.SZ-卓越推_中航光电_4页_452kb
报告摘要
证券研究报告总结:【卓越推】中航光电
核心内容概述
本期【卓越推】推荐股票为中航光电(002179.sz),该股票被信达证券认为在2018年将显著跑赢市场,建议重点配置。报告从公司基本面、行业前景、激励机制及盈利预测等方面展开分析,认为中航光电具备良好的增长潜力。
主要观点
行业背景
- 油服产业链迎来景气周期:自2017年下半年以来,国际原油价格持续上涨,布伦特原油期货价格突破80美元/桶,推动采油企业盈利改善,资本开支增加,带动油服行业整体回暖。
- 军工与新能源汽车等需求释放:2018年军队改革进入尾声,军工市场招标进一步开放,同时新能源汽车、5G通讯、城市轨道交通等领域的快速发展为连接器行业带来新机遇。
- 关键元器件国产化提速:国产替代进程加快,连接器行业集中度提升,中航光电作为行业龙头,有望受益于这一趋势。
公司基本面
- 业绩稳健增长:2017年中航光电实现营业收入63.62亿元,同比增长8.66%;归属母公司净利润8.25亿元,同比增长12.48%。
- 毛利率与净利率持续提升:销售毛利率达35.04%,销售净利率为13.62%,连续5年增长,显示公司盈利能力增强。
- 业务增长显著:线缆组件及集成产品业务收入增速达44.57%,毛利率显著提升,体现公司向集成化发展的成效。
激励机制
- 实施股权激励计划:2017年1月18日,中航光电推出第一期限制性股票长期激励计划,授予266名核心人员600.1万股,价格为28.19元/股。
- 解锁条件明确:激励计划设定净资产收益率、营收复合增长率和营业利润等目标,确保公司业绩与员工利益绑定,增强团队信心。
关键信息
盈利预测
- 2018-2020年EPS预测:1.23元/股、1.42元/股、1.63元/股。
- 投资评级:维持“买入”评级,认为公司未来表现将优于市场。
风险提示
- 原材料及人力成本上涨:可能影响产品毛利率。
- 高端互联领域拓展不达预期:可能影响公司长期增长。
相关研究
- 《业绩平稳增长,净利率水平持续提升》(2018.03.19)
- 《业绩平稳增长,产品研发进展顺利》(2017.09.01)
- 《销售收入快速增长,业务多元化发展持续推进》(2017.03.17)
研究团队简介
- 范海波:CFA,信达证券研发中心执行总监,有色金属/钢铁行业首席研究员,拥有丰富的行业研究经验。
- 丁士涛:有色金属行业研究员,中央财经大学管理学硕士,从事有色金属行业研究多年。
- 杜煜明:研究助理,中国人民大学国际贸易学硕士,大连理工大学化工机械专业学士,2016年加入信达证券研发中心,专注于机械军工行业研究。
机构销售联系人
| 区域 | 姓名 | 办公电话 | 手机 | 邮箱 |
|---|---|---|---|---|
| 华北 | 袁泉 | 010-83252068 | 13671072405 | yuanq@cindasc.com |
| 华北 | 张华 | 010-83252088 | 13691304086 | zhanghuac@cindasc.com |
| 华北 | 巩婷婷 | 010-83252069 | 13811821399 | gongtingting@cindasc.com |
| 华东 | 王莉本 | 021-61678580 | 18121125183 | wangliben@cindasc.com |
| 华东 | 文襄琳 | 021-61678586 | 13681810356 | wenxianglin@cindasc.com |
| 华东 | 洪辰 | 021-61678568 | 13818525553 | hongchen@cindasc.com |
| 华南 | 袁泉 | 010-83252068 | 13671072405 | yuanq@cindasc.com |
| 国际 | 唐蕾 | 010-83252046 | 18610350427 | tanglei@cindasc.com |
投资建议与评级说明
- 股票投资评级:买入(股价相对强于基准20%以上)、增持(股价相对强于基准5%~20%)、持有(股价波动在±5%之间)、中性(行业指数与基准基本持平)、看淡(行业指数弱于基准)、卖出(股价弱于基准5%以下)。
- 行业投资评级:看好(行业指数超越基准)、中性(行业指数与基准持平)、看淡(行业指数弱于基准)。
风险提示(重复)
- 证券市场存在风险,投资者需谨慎对待。
- 报告信息仅供参考,不构成投资建议,亦不保证信息的准确性与完整性。
总结
中航光电作为连接器行业龙头,在行业景气周期与公司自身增长动力的双重推动下,被信达证券列为本期【卓越推】重点推荐标的。公司业绩稳定增长,毛利率与净利率持续提升,且实施股权激励计划以增强团队凝聚力。未来三年盈利预测显示公司具备良好的成长性,建议投资者重点关注。
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