2018-设计咨询带来多少商业价值_17页
报告摘要
行业洞察报告总结
核心内容
这份行业洞察报告探讨了设计咨询在企业中的商业价值,强调了设计不仅仅是美学层面的活动,更是一种战略工具,能够帮助企业实现增长、提升市场竞争力和客户忠诚度。报告提出了衡量设计价值的五个关键来源,并通过多个案例展示了设计思维在实际业务中的应用与成效。
主要观点
- 设计是一种工具和思维方式:它帮助企业解决问题、提升客户体验,并带来决定性的商业优势。
- 设计投资难以量化:传统ROI指标无法准确衡量设计带来的收益,但通过清晰的目标和故事化框架可以实现更有效的评估。
- 设计驱动增长:设计思维能够帮助企业发现新机会、优化产品和服务、推动内部文化转型,并提升品牌价值。
关键信息
1. 快速进入市场
- 价值来源:加快产品上市速度,提升市场反应能力。
- 工具与方法:
- 快速迭代开发
- 设计共创(与合作伙伴、员工、终端用户协作)
- 精益方法(构建MVP并快速测试)
- 关键衡量标准:
- 减少开发成本和缩短时间周期
- 达到或超出目标收入
- 缩短实现盈亏平衡的时间
- 案例:
- CheBanca银行:6周内完成2019年愿景设计,通过“超级原型”和UI工具包,市场进入速度提升30%。
- 沙特电信(STC):4个月内完成MVP“Jawwy”,成为全球手机运营商中客户体验排名第一的公司。
2. 提高市场占有率
- 价值来源:通过创新产品和更深层次的客户洞察,扩大市场份额。
- 工具与方法:
- 深入用户研究,理解真实需求
- 超越市场细分,探索跨品类机会
- 以策略为导向的设计思维,重新定义市场
- 关键衡量标准:
- 市场份额增长
- 交易额分成增长
- 新产品收入占比
- 案例:
- TouchTunes:通过将点唱机转变为社交娱乐中心,市场份额扩大,利润翻倍,客户参与度显著提升。
3. 提升客户参与度和忠诚度
- 价值来源:增强客户体验,建立长期关系,提升客户忠诚度和终生价值。
- 工具与方法:
- 构建一致、有深度的客户体验
- 通过用户教育和情感共鸣增强信任
- 关键衡量标准:
- 获客率
- 客户满意度
- 收入增长
- 品牌价值
- 案例:
- Banco Indusval (BI&P):推出GuideInvestimentos,通过个性化服务和信任建立,客户数量和资产管理规模显著增长。
4. 培养提升内部能力
- 价值来源:促进组织协作、知识共享和创新文化。
- 工具与方法:
- 协作式流程和跨部门合作
- 设计驱动的文化变革
- 关键衡量标准:
- 员工参与度
- 知识分享与学习发展
- 减少对外部专家的依赖
- 高层意见对齐
- 案例:
- 通用电气(GE):通过“工业互联网设计系统(IIDS)”,节省3亿美元并实现100%生产收益。
- 辉瑞:通过设计协作项目,与初创公司合作,引入非传统创新方法。
5. 远见卓识的转型
- 价值来源:推动企业从传统模式向创新模式转型,重新定义价值主张。
- 工具与方法:
- 重新设定客户问题
- 以长远视角进行战略思考
- 关键衡量标准:
- 新产品的利润
- 吸引人才的能力
- 改善企业文化
- 市场声誉和品牌价值
- 案例:
- 迪士尼MagicBand手环:通过重新定义游客体验,提升客户满意度,并推动园区数字化转型。
总结
设计咨询在企业中的作用远不止于外观优化,而是作为推动增长和转型的重要战略工具。它通过提升市场进入速度、扩大市场份额、增强客户体验、培养内部创新能力以及实现企业转型,为企业带来显著的商业价值。这些价值往往难以通过传统ROI衡量,但可以通过设定清晰的目标、使用创新工具和关注长期战略来实现。frog作为一家全球设计咨询公司,致力于帮助企业通过设计思维实现商业成功。
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