2022-08-25-巨量算数-2022中国短视频+直播电商领域多元化用工报告_66页_8mb

短视频+直播电商领域多元化用工报告

短视频社交平台快速发展，形成集视听媒介、社交网络、精准传播三位一体的新信息交互渠道，为各类社会活动互联网化提供了契机。“短视频+直播电商”已成为一个由厂商、服务商和平台运营商共同构成的新型商业业态。

该领域的蓬勃发展催生了多元用工模式，满足了企业的灵活用人需求、应对了产能的周期性波动，解决了特定的技能缺口，同时控制了成本。多元化用工模式下，企业通过标准化流程管理非核心业务，规避了法律风险和财务处理难题。

主播、内容运营、商务选品等岗位灵活用工比例高，而流量投放和直播运营等专业性强、稳定性要求高的岗位则较少采用灵活用工。目前从业者主要通过熟人推荐、招聘平台和企业自有渠道就业，其优势包括时间自由灵活、收入多元化、无需社保负担等。但同时也面临不稳定、保障不足、缺乏职业发展路径等问题。

为促进行业健康有序发展，应建立人才能力培训和认证体系，提升从业人员专业能力，提高就业保障和职业安全感。对于企业而言，多元化用工不仅能够控制成本，还能有效获取高质量人力资源，支持其上线新增业务线或进行季节性活动；同时优化招聘结构，提高招聘效率，尤其对于解决专业技术类岗位用工难题效果显著。

522022中国短视频+直播电商领域多元化用工报告（全文的结论部分）