2024-10-16-安永-在经济挑战中_亚太地区首席执行官如何在AI时代成长_7页_3mb

总结

乐观经济预期
亚太地区首席执行官对AI时代持乐观态度，预计2024年收入增长率高于2023年，盈利能力提升。全球EY调查显示，78%的CEO认为宏观经济风险（如通胀、增长放缓）和地缘政治冲突构成挑战，但整体情绪积极。

人才与成本管理
88%的CEO正在优化人才战略，转向合同工或小时工以节省成本，同时保持灵活性。尽管就业市场紧张，CEOs拒绝裁员，偏好通过培训预算减少来维持高绩效团队。

AI的战略投资
AI被视为主题关键，98%的CEO计划重大投资，但融资方式各异：亚太地区多数从现有预算或重新分配资金（42%），而非筹集新资本（15%）。GenAI投资重点强调区分炒作与现实，避免仅追随趋势。

交易与扩张
84%的亚太CEO计划通过并购、剥离或合资追求增长，偏好区域内市场（如中国、印度），利用技术优势和供应链资源整合。全球背景下，增长兴趣强劲，但经济逆风影响交易动力。

风险与平衡
CEO需在保守与前瞻策略间平衡：考虑成本优化、AI整合滞后风险，以及人工智能明确度挑战。诊断性问题包括战略性投资AI劳动力、优先现有人才，确保AI项目实际价值。

总体上，调查显示亚太CEO抓住增长机会，但需应对经济停滞和战略模糊性。更多信息可参考EY资源。