20150623-长城证券-事件驱动主题策略精选之二_员工持股计划之优中选优_25页_1mb
报告摘要
投资策略研究|深度报告总结
核心内容概述
本报告分析了上市公司员工持股计划的市场表现及投资机会,提出在特定条件下,员工持股计划可为投资者带来短期与中长期的超额收益。研究基于2014年6月到2015年4月的样本数据,结合多个维度对员工持股计划公司进行筛选,推荐部分股票作为投资标的。
主要观点
短期投资机会
- 停牌公告日前:超额收益不明显,普通投资者难以利用。
- 草案公告日后:在2至3个交易日内通常有正向超额收益,其中草案公告后第二个交易日为较好的买入时机。
- 股东决议日:在决议日当天及前后1至2个交易日存在超额收益,且决议日期通常提前公布,便于提前布局。
- 购买完成日:该日无法获得,因此不作为投资机会。
中长期投资机会
- 草案公告日至购买完成日:在牛市环境下,该期间内累积绝对收益和超额收益较为可观。
- 草案公告日前后:以草案公告日前9日为较好的买入时机,之后20日内为较好的卖出时机。
- 购买完成日后:在购买完成日后9日左右为相对收益低点,是较好的买入时机;20日后为卖出时机。
关键信息
四大筛选维度
- 股票来源:非公开发行方式的公司收益率偏高。
- 杠杆情况:杠杆倍数在0-2之间的公司表现较好。
- 高管持股比例:高管持股比例偏高的公司超额收益略高。
- 公司属性:国有企业类型的公司超额收益显著高于民营企业。
推荐股票
- 优先推荐:华英农业、利亚德
- 建议积极关注:德尔家居、启明星辰、长信科技、天奇股份、歌尔声学、中京电子、吉艾科技、金一文化、亿阳通信
投资建议
- 短期策略:关注草案公告日后2至3个交易日的超额收益,尤其是股东决议日后的交易机会。
- 中长期策略:在草案公告日前后进行布局,尤其是T-9日作为买入时机,T+20日作为卖出时机。
- 综合筛选:优先选择符合非公开发行、杠杆倍数适中、高管持股比例高、为国有企业的公司。
风险提示
- 样本数量偏少:当前样本数量有限,难以全面反映市场情况。
- 流程完成样本更少:仅有部分公司完成整个员工持股计划流程,存在偏差可能。
- 仅在牛市中检验:研究结果基于牛市环境,需在熊市中进一步验证。
- 仍需精选个股:即使符合上述条件,仍需结合公司基本面及其他因素进一步筛选。
图表与数据支持
- 图表目录:包含多个图表,如停牌公告日、草案公告日、股东决议日、购买完成日等时间点的市场表现。
- 数据统计:展示了不同投资方式下的超额收益率,如T2T3、T2T4、T3T4等组合的表现。
研究方法与数据来源
- 样本范围:2014年6月1日至2015年4月31日之间发布员工持股计划草案的135家公司。
- 数据来源:长城证券研究所、WIND数据等。
研究员信息
- 汪毅:金融学硕士,6年证券研究经验,现任长城证券首席宏观研究员。
- 彭益:经济学博士,现任长城证券策略研究员。
- 实习生王露霞:协助完成部分工作。
免责声明
- 本报告基于公开信息,不保证其准确性或完整性。
- 报告仅作为参考,不构成投资建议。
- 长城证券保留所有权利,未经许可不得复制、发布或引用。
投资评级说明
- 公司评级:强烈推荐(相对行业指数涨幅15%以上)、推荐(涨幅5%-15%)、中性(涨幅-5%至5%)、回避(跌幅5%以上)。
- 行业评级:推荐(行业表现优于市场)、中性(与市场同步)、回避(弱于市场)。
联系方式
- 深圳联系人:刘璇、王涛、陈尚峰
- 北京联系人:赵东、王媛、安雅泽、李珊珊、申涛
- 上海联系人:谢彦蔚、徐佳琳、王一
总结
本报告通过分析员工持股计划在不同时间点的市场表现,揭示了短期与中长期的投资机会,并提出了基于股票来源、杠杆情况、高管持股比例及公司属性的筛选标准。建议投资者关注符合上述条件的公司,结合市场环境与公司基本面进行投资决策。
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