万宝盛华-2021Q2万宝盛华雇佣前景调查报告-2021.3-36页_1mb

报告摘要

万宝盛华2021年第二季度雇佣前景调查基于对中国大陆地区4,222家企业的抽样访问，分析雇主对下一季度员工数量变化的预期。调查结果显示，中国大陆地区的雇主整体预期保守，净雇佣前景指数为+5%。调查还覆盖了全球43个国家和地区，提供了各区域和行业的雇佣趋势分析。

整体趋势：7%的雇主预期增加员工人数，2%预期减少，66%预期维持不变，净雇佣前景指数为+5%。
季节性调整：经季节性调整后的净雇佣前景指数为+5%，与上季度相比保持不变，与去年同期相比下降2个百分点。
区域比较：
- 华南区：净雇佣前景指数为+6%，是该季度预期最积极的区域。
- 华东区：净雇佣前景指数为+5%，保持稳定。
- 华中和华西区：净雇佣前景指数为+4%，预期保守。
- 华北区：净雇佣前景指数为+2%，最谨慎。
- 北京、上海、广州、深圳、成都：各城市净雇佣前景指数分别为+3%、+4%、+6%、+6%、+3%，整体趋势较为稳定，但部分城市如北京和华北区有所下降。

美洲地区：
- 美国：净雇佣前景指数为+19%，最强劲。
- 巴西：净雇佣前景指数为+13%，预期谨慎乐观。
- 加拿大：净雇佣前景指数为+11%，保持稳定。
- 哥伦比亚：净雇佣前景指数为+6%，温和。
- 哥斯达黎加、危地马拉、墨西哥：净雇佣前景指数分别为+6%、+7%、+8%，整体趋势温和。
- 巴拿马、秘鲁：净雇佣前景指数分别为-7%、-5%，最谨慎。
亚太地区：
- 中国台湾：净雇佣前景指数为+25%，最强劲。
- 澳大利亚：净雇佣前景指数为+16%，预期强劲。
- 新加坡：净雇佣前景指数为+17%，预期最佳。
- 中国大陆：净雇佣前景指数为+5%，保持稳定。
- 中国香港、日本：净雇佣前景指数分别为-2%、-1%，预期悲观。
- 印度：净雇佣前景指数为+10%，缓慢复苏。
欧洲、中东及非洲地区：
- 克罗地亚、罗马尼亚：净雇佣前景指数分别为+12%、+18%，最强劲。
- 法国、德国、意大利：净雇佣前景指数分别为+8%、+5%、+3%，整体趋势温和。
- 英国、西班牙：净雇佣前景指数分别为-5%、+1%，预期低迷。
- 荷兰、瑞典、土耳其：净雇佣前景指数分别为+5%、+11%、+16%，整体趋势积极。

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