2016年招聘行业研究报告_35页_1mb

报告摘要

招聘行业研究报告总结（2016.02）

核心内容概述

本报告分析了2013年至2016年间好搜平台上的招聘行业搜索趋势、用户行为特征及平台流量分布，涵盖人群定义、时间范围、搜索词类型、区域与城市分布、行业与岗位关注度、兴趣点分析、互联网使用习惯等多个维度，旨在为招聘行业提供数据支持与洞察。

主要观点与关键信息

1. 人群定义

全网人群：指使用好搜的全部人群。
招聘人群：指在好搜平台上搜索过招聘相关内容的群体。
中高端人群：指在招聘人群中搜索过中高端职位的群体。
蓝领人群：指在招聘人群中搜索过蓝领职位的群体。
校园/兼职类人群：指在招聘人群中搜索过校园或兼职相关内容的群体。

2. 数据时间范围

搜索趋势和细分份额数据：2013年7月-2016年1月
城级、区域、分省TGI数据：2015年1月-2016年1月
搜索点击流向数据：2015年11月-2016年1月
人群特征数据：2015年11月-2016年1月
兴趣点数据：2015年7月-2016年1月

3. 流量趋势研究

招聘行业搜索指数呈现阶梯上升趋势，2015年第四季度同比增长1.8%。
春节后招聘搜索流量显著上升，流量释放后全年呈缓慢下降趋势，10月出现小波峰，年末流量较低。
应届/校招和兼职类搜索流量几乎占据校园/兼职类招聘搜索流量的全部，实习招聘仅占3%。
应届招聘流量提前释放，集中在10月前后；实习招聘流量集中在暑假。
招聘搜索流量以平台词为主，占比达48%。

4. 搜索词类型分析

平台词：如智联招聘、58同城招聘、51job等。
通用词：如招聘、网上兼职、上海招聘等。
岗位词：如教师招聘、司机招聘、厨师招聘等。
公司词：如国家电网人力资源招聘平台、淘宝招聘等。
行业词：如银行招聘、山东事业单位招聘等。

5. 平台流量分布

各地方人才网的搜索流量占平台总体的31%，其次为智联和58赶集。
北智联、南无忧：智联在华北和东北地区优势明显，前程无忧在华南地区流量超过智联。
58赶集：在西南和华中地区流量占比高。
猎聘：在华东和华北地区流量较高。
拉勾：在华北地区流量占比较高。

6. 城市与区域分布

一二线城市为招聘搜索贡献了一半以上流量。
华东和华南地区招聘搜索流量合计超过全网50%。
华北地区中高端职位搜索流量较多，蓝领和校园/兼职类搜索流量分布较为均匀。

7. 省份与行业关注度

中高端招聘：广东、北京、江苏、上海关注度较高，山东、河北、河南、浙江关注度低于整体。
蓝领招聘：山东、北京、江苏、湖南关注度较高，广东、浙江、河南、河北关注度较低。
校园/兼职招聘：山东、北京、湖北、陕西关注度较高，广东、江苏、河南、四川关注度较低。
行业关注度：互联网、金融、服务业为招聘搜索关注前三甲。

8. 岗位关注度

中高端职位：行政/人事、服务、地产/建筑类岗位关注度最高。
蓝领职位：工业/工厂、行政/人事、地产/建筑类岗位关注度最高。
校园/兼职类职位：应届/校招和兼职类搜索流量占据主导。

9. 用户行为特征

性别：蓝领人群男性特征明显，校园/兼职人群女性对找工作更上心。
年龄：招聘人群更显成熟，青年特征明显。
学历：招聘人群本科及以上学历占比77%，高于全网人群。
职业：招聘人群以公司职员为主，中高端人群公司职员占比超60%，蓝领人群自由职业比例较高，校园/兼职人群与公务员/事业单位人群重合度较高。

10. 兴趣点分析

全网招聘人群：对热播作品、3C电子、投资金融、旅游的关注明显高于全网人群。
中高端人群：与教育人群重合度最高。
蓝领人群：对游戏、健康养生、母婴育儿和汽车的关注度更高。
校园/兼职人群：对体育赛事和热播作品的关注度更高。
平台兴趣点：58赶集人群爱游戏，拉勾人群爱休闲运动、时尚美妆；智联、前程无忧、中华英才之间竞争关系明显，人群兴趣点重合度高，且与猎聘人群一样对教育关注度高。

11. 互联网使用习惯

招聘人群：对各类网站的关注比例均高于全网人群，尤其是电商购物和社交网站。
校园/兼职人群：对弹幕视频和资源下载站的关注度更高。
中高端人群：对电商和社交网站的关注倾向更明显。
平台使用习惯：拉勾人群对弹幕视频和门户网站关注度高；58赶集人群对游戏直播和体育直播平台关注度高；智联和前程无忧人群的媒体关注偏好重合度高。

总结

本报告揭示了2013-2016年间好搜平台上招聘行业的流量趋势、用户行为特征及平台使用习惯，为招聘行业提供了重要的数据支持和市场洞察。通过分析不同人群、区域、行业及平台的搜索行为，可以看出招聘流量在时间、地域和兴趣点上存在明显差异，同时，平台词和通用词在招聘搜索中占据重要地位，不同平台的用户群体特征也有所不同。

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