20250626-薪郅互联网科技_上海_-2025医疗美容行业白皮书_40页_6mb

医疗美容行业2025年白皮书人力资源核心指标总结

样本分布

医疗美容行业样本企业总数约为2,028家，分布于全国主要城市，以华东、华北和华南地区为主。
主要城市的公司数量排行：北京215家、深圳144家、成都193家、杭州120家、广州184家、南京110家。
77.6%的企业规模小于100人。民营、合资、外资企业占比分别为99.4%、0.5%和0.1%。

劳动力核心指标

涨薪率

• 行业涨薪率：医疗美容与日化用品在2021年均上涨，2023-2024年「医疗美容」涨薪率最高。
• 时间涨薪率：2025年全行业薪资增长率同比下降0.6%。2024年全行业涨薪率为2%，2025年预测涨薪率为0.6%。
• 城市涨薪率：不同城市涨薪率差异明显，2024年大连涨薪最高。

离职率

医疗美容2023年离职率19.4%，高于日化用品行业（约20%），2021年后离职率上升明显。

应届生起薪

• 2024届应届生起薪为：大专5352元、本科6524元、硕士12040元。
• 不同学历在热门职能起薪存在差异，如本科市场类起薪最高。

城市薪酬差异系数

2024年医疗美容行业城市薪酬差异系数：

• 上海南：差异化最大，系数130.7；成都：差异较小，系数83.6。

人力需求

招聘趋势

• 全国招聘量下降明显，尤其在2025年以来招聘量环比下降16.6%。
• 招聘月薪总体上升，2025年第一季度全国招聘月薪均值下降仅为-4.8%。

城市招聘动态

• 郑州在5月全国招聘量和薪酬涨幅中排名第一，招聘量环比增长率为33.3%。
• 全国招聘总体平稳，近8个季度扩招公司占比下降了11.9%，平招公司占比上升了13.2%。

热门招聘职能

• 招聘量前五职能：区域销售、整形、新媒体运营、咨询与服务。
• 高薪酬职能：整形、市场策划、学术推广等领域招聘薪资普遍较高。

热门岗位与薪酬数据

一线城市岗位薪酬

• 高职职称岗：如主治医师、整形医生、口腔医师在薪酬区间中位数明显高于其他职能。
• 销售与客服类岗位：薪资结构数据显示，不同岗位如销售代表、客户服务专员薪酬差异显著。

研究报告汇总数据得出，2025年医疗美容行业在招聘规模缩减背景下，企业更倾向于优化岗位职能配置，以市场导向的职能如新媒体运营和学术推广为发力重点。