2020中国人力资源服务业创新年鉴_258页_34mb

报告摘要

《2020中国人力资源服务业创新年鉴》是针对中国人力资源服务行业的一项年度创新竞赛与评选活动，旨在表彰在该领域具有卓越创新力和客户价值的产品与解决方案。活动由HRflag主办，涵盖了多个组别和行业，包括人才招聘、培训学习、社保、薪酬管理、劳动力管理等，为人力资源服务企业提供了展示其创新成果的平台。

创新定义：新旗奖强调产品的独创性、创新性以及客户价值，鼓励企业通过创新提升人力资源服务的效率和质量。
参赛条件：参赛产品需在18个月内发布，且需面向人力资源部门或企业雇员。toB类产品需有至少100个企业付费客户，toC类产品需有至少100,000个用户或1000个付费客户。产品需为实际项目，且已推向市场并拥有客户或用户。
评选标准：评审将基于创新功能、体验及创意表现进行评估，分为“新旗奖”、“新旗最佳产品/解决方案奖”及“新旗新锐奖”三个类别。评选注重产品的客户价值、用户体验、质量与兼容性。
奖项价值：获奖企业将获得“新旗奖”标识的使用权、《2020中国人力资源服务业创新年鉴》收录、线上展览展示等权益，以提升品牌影响力和市场认可度。
评审团：由8位资深专家组成，涵盖人力资源行业、科技、国际企业等多个领域，确保评选的专业性与公正性。

产品/解决方案	公司	行业/组别	创新点
智能薪酬	仁励家网络科技（杭州）有限公司	薪酬管理	依托钉钉平台，提供一站式薪酬管理解决方案，服务超过15万家组织
社保士兵	全力科技	社保	自动化社保业务办理机器人，提升服务效率与客户满意度
Spark 微信社交学习项目	Learning Tribes	培训学习	基于微信的混合式学习平台，结合社交元素与游戏化设计
智思云	上海智思信息科技有限公司	人力资源管理软件	提供一站式人力资源管理解决方案，涵盖薪酬、绩效、培训等模块
品牌综合管理解决方案	品牌公司	劳动力管理	提供劳动力预测、管理、调度与满足的全流程管理方案
VX HCM人力资本云管理系统	上海肯耐珂萨人力资源科技股份有限公司	人力资源管理软件	覆盖六大模块，提供灵活的云服务，提升企业人力资本管理能力
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