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亚士创能2022年ESG报告总结

企业使命与价值观

• 与新时代共振，服务美好生活：公司使命聚焦绿色发展和优质服务
• 核心价值观：以奋斗者为本、利他共赢、数字化转型、工匠精神、蓝色智慧工程
• 战略目标：“抓住战略发展机遇期，打赢行业整合战，实现有质量的高速增长”

环境责任

智慧花园工厂

• 花园工厂建设：占地约45亩，绿化率60%，滁州基地为国内最大综合性制造基地
• 公司计划在石家庄、重庆和广州建设区域性综合基地，实现产能扩张

绿色产品理念

• 三代制研发：使用一代、储备一代、研发下一代
• 绿色产品认证：2022年完整执行绿色产品认证，保障环保

生态环境管理

• 碳减排：2022年碳排放量同比下降8.61%
• 废气处理：安装RTO废气处理装置，减少有害废气排放
• 水资源管理：生产车间废水回收再利用，减少新鲜水用量
• 能源管理：多基地节能措施有效执行，能耗同比降低显著

社会责任

以人为本

• 员工关怀：五险一金全覆盖，员工培训系统完善，2022年员工培训覆盖学习时长达3万小时
• 员工发展：建立了五大职业发展通道，员工持股计划参与人次不断增加
• 员工福利：为哺乳期员工设立母婴室，为困难员工设立互助基金

共创共享生态圈

• 供应链合作：私董会成员超过500人，积极与供应商协作
• 抗疫情举措：疫情期间为员工运送生活物资，保障健康安全
• 关爱员工福利：节日礼品、健康体检等全面关怀

公益慈善

• 教育帮扶：连续多年开展“为美好筑起希望”公益助学活动
• 乡村振兴：在云南省芒市邦达村实施畜牧养殖产业发展计划
• 灾情援助：疫情期间多次捐献物资，帮助一线抗疫人员

治理责任

合规经营高质量运作

• 公司治理：董事会信息披露A级表现突出，股东权益保障充分
• 公众沟通透明：定期发布ESG报告，主动披露社会责任信息
• 工会建设：工会体系完善，职工代表制度严格执行，保障员工知情权

制度健全，内控有效

• 内控体系完善：设立廉洁培训机制，建立反舞弊和问责机制
• 信息公开透明：严格遵守信息披露规则，实现高质量的信息披露
• 知识产权保护：自主研发，申请专利，完善知识产权管理体系

总结

亚士创能2022年度ESG报告显示，公司在绿色发展、社会责任和公司治理方面取得显著成绩。通过数字化手段推行管理创新，建立健全的环保、员工关怀、公益慈善和ESG治理机制，打造了以员工为中心，以循环经济为目标，以可持续发展为核心的高质量发展模式。