2024-04-26-港交所-汇通达网络_二零二三年年报_290页_4mb

报告摘要

汇通达网络股份有限公司2023年度报告总结

核心内容概述

汇通达网络股份有限公司（Huitongda Network Co., Ltd.）于2023年实现营业收入人民币824.3亿元，同比增长0.4%；归属于本公司股权持有人的盈利为人民币4.48亿元，同比增长41.7%；经营活动产生的现金净流入为人民币4.71亿元，同比增长80.1%。公司持续提升数字化建设、供应链能力、会员零售门店服务及组织能力，同时强化企业治理与合规管理，为2024年高质量发展奠定基础。

主要观点

业务回顾：
- 2023年，公司深化与头部品牌的合作，包括消费电子（苹果）、家电（美的、格力、九阳）、农业生产资料（氮、磷、钾、粮）及交通出行（比亚迪、广汽埃安、哪吒）等板块。
- 自有品牌建设取得突破，如中汇达空调、汇种渊化肥等，聚焦极致性价比产品。
- 实现线上线下全渠道布局，拓展超过23.7万家会员零售门店及2万多家服务商和渠道合作伙伴。
会员零售门店服务：
- 注册会员零售门店总数同比增长15.0%，活跃门店数同比增长19.1%。
- SaaS+订阅用户总数同比增长15.6%，付费用户数同比增长61.4%。
- 全年联合35家头部品牌工厂举办超过456场联合促销活动，提升门店经营效益。
- 自主研发“千橙”系列服务产品，满足全业态、全产业、全场景客户需求。
数字化建设：
- 持续升级产业互联网平台，完善技术产品体系，沉淀数据资产。
- 部署AI大模型服务能力，提升智能化水平，支持客户、运营、研发多场景应用。
组织能力：
- 贯彻文化引领与组织驱动，通过完善持股机制、发布RSU机制、优化激励机制等措施提升人效。
- 员工利益、公司利益和股东利益高度绑定，增强核心团队稳定性与效率。
企业影响力：
- 获得多项荣誉，包括“中国企业500强（第301名）”、“2023国家电子商务示范企业”、“最佳上市公司董事会”、“年度投资价值奖”等。
- 公司理念“让手机成为新农具、让数据成为新农资、让直播成为新农活”被纳入中央文件，受到国家发改委、市场监管总局、江苏省商务厅等省部级领导的高度评价。

关键信息

公司结构：
- 董事长兼非执行董事：汪建国
- 执行董事：徐秀贤（CEO）、赵亮生、孙超
- 非执行董事：蔡仲秋、王冉
- 独立非执行董事：虞丽新、刘向东、刁扬
- 监事会：王兴华（主席）、李炜、毛宜军
- 公司秘书：唐敏、区慧晶
- 授权代表：汪建国、区慧晶
- 核数师：毕马威会计师事务所
- 法律顾问：高伟绅律师事务所（香港）、国浩律师事务所（南京）
- 合规顾问：浩德融资有限公司
- H股过户登记处：香港中央证券登记有限公司
- 主要往来银行：中国工商银行南京山西路支行
- 公司注册地址：南京市玄武区钟灵街50号汇通达大厦
- 香港主要营业地点：香港皇后大道东248号大新金融中心40楼

财务摘要（单位：人民币千元）：

指标	2023年	2022年	2021年	2020年	2019年
收入	82,432,520	82,105,987	65,763,174	49,629,135	43,633,230
毛利	2,739,724	2,588,101	1,867,966	1,344,511	1,279,088
经营利润	794,013	714,650	638,689	406,759	334,205
年度利润/(亏损)	697,299	557,819	(177,049)	(279,992)	(304,823)
股权持有人应佔盈利/(亏损)	448,275	316,378	(349,881)	(405,287)	(415,333)
资产总额	29,110,070	29,388,741	25,598,011	21,695,331	19,142,817
现金及现金等价物	3,748,938	4,082,240	2,966,920	4,315,977	1,167,709
负债总额	19,615,041	19,778,571	27,315,457	23,739,822	20,594,182

运营参数：

指标	2023年	2022年	2021年	2020年	2019年
注册会员零售门店总数	237,238	206,231	169,466	140,481	125,885
活跃会员零售门店数	90,708	76,160	62,203	32,715	34,225
活跃渠道合作客户数	12,534	16,732	16,756	18,807	19,425
SaaS+订阅用户总数	131,810	113,998	102,047	62,054	59,418
付费SaaS+用户数	48,069	29,775	17,905	2,571	4,156

股权激励：
- 2023年4月6日，公司根据RSU计划向494名员工授予约484万份RSU，解鎖条件为年净利润同比增长不低于30%。
- 2023年12月27日，公司进一步授予259名选定持有人415.7万份RSU，解鎖条件为2026年净利润同比增长超过100%，于2027年4月归属。

未来展望

2024年，公司确立“稳增提质”发展总方针，聚焦利润与现金流，持续提升供应链、会员零售门店服务、组织和数字化四项核心能力，重点推进以下工作：

深化创新供应链体系建设：
- 拓展与头部品牌合作，链接更多优质上游资源。
- 加强自有品牌建设，提升产供销一体化业务占比。
- 推进以需定采、以销定进模式，打造B2F反向供应链标准化模型。
推动客户价值升级：
- 持续落地联合促销，提升会员发展与服务效率。
- 精准聚焦服务产品，提升交易服务便捷化与智能化。
- 强化SaaS+产品交付运营，提升工具活跃度。
- 推动门店O2O等创新方法，为会员零售门店创造更多服务价值。
提升产业数字化平台价值：
- 优化垂直产业互联网平台建设，升级产业交易平台，支撑创新供应链发展。
- 提升数智化水平，推动企业管理效率提升。
- 建设数字化品牌，开发AI高价值产品或服务，打造技术品牌，提升产业技术行业竞争力。