20241016-经合组织-尽职调查手册_促进农业_服装和鞋类供应链中的体面收入和体面工资_82页_3mb

尽职调查手册：促进农业、服装和鞋类供应链中体面收入和工资

本手册通过六步基于风险的尽职调查框架，帮助公司在农业和服装鞋类供应链中识别、预防和缓解生活质量工资差距，确保工人和农民获得体面收入。关键概念包括收入和工资的定义：工资指固定报酬，收入是家庭整体财务来源；生活工资是维持体面生活水平的水平，考虑收入差距、例如全球约半数工人无正式工资。

步骤包括：一是纳入政策，将承诺写入公司责任商业行为政策；二是评估差距，使用比较方法测定实际与生活工资的偏差；三是行动计划，例如改善采购实践、促进集体谈判；四是跟踪执行，监控进度；五是沟通，向利益相关者透明披露；六是补救，提供合法补偿。手册强调性别平等、合作和数据验证，并引用经合组织指南和其他标准，帮助公司应对贫困和人权问题，同时控制采购实践的影响。该框架支持可持续发展目标，减少系统性不平等。