2025-04-29-港交所-中国新华教育_2024年报_170页_7mb

中国新华教育集团有限公司 2024 年度总结

核心内容概览

中国新华教育集团有限公司是一家全国领先的民办高等教育集团，在长三角地区是最大的民办高等教育机构。集团致力于提供应用型教育，培养具备实用技能、发展潜力及继续学习能力的高素质人才。

主要观点

• 业务发展：集团全年收入略增0.8%，主要由于平均学费上升。继续教育在籍生数量增长显著，达到20,183名。
• 教学质量：通过内涵建设，集团获得多个国家级及省级一流专业与课程认证，毕业生就业率高于当地平均水平。
• 师资建设：集团加强师资引进与培养，提升教师整体水平，全年引进博士及高级职称教师数量增长23.1%。
• 财务表现：年度溢利增加7.5%，经调整净溢利为人民币359,406,000元，反映集团稳健的财务状况。
• 未来展望：集团将深化教育改革，推动人工智能教育，加强国际化合作，拓展海外分校及语言培训，促进文化交流。

关键信息

董事会构成

• 主席：吴俊保先生（非执行董事）
• 执行董事：张明先生、王永凯先生（于2024年12月30日辞任）、陈明女士（于2024年12月30日获委任）
• 独立非执行董事：蒋敏先生、Yang Zhanjun先生、姚和平先生
• 董事会委员会：
  • 审核委员会：姚和平先生（主席）、吴俊保先生、蒋敏先生
  • 薪酬委员会：蒋敏先生（主席）、吴俊保先生、Yang Zhanjun先生
  • 提名委员会：吴俊保先生（主席）、蒋敏先生、Yang Zhanjun先生

财务数据

• 收入：人民币648.1百万元（2023年：642.7百万元）
• 其他收益：人民币48.9百万元（2023年：33.6百万元），增长45.5%
• 主营业务成本：人民币255.8百万元（2023年：264.7百万元），下降3.4%
• 毛利：人民币392.3百万元（2023年：378.0百万元），增长3.8%
• 年度溢利：人民币330.2百万元（2023年：307.1百万元），增长7.5%
• 所得税：人民币7.2百万元（2023年：6.1百万元），增长18.0%
• 经调整净溢利：人民币359,406,000元（2023年：329,692,000元）

资本与投资

• 资产负债率：2024年12月31日为23.3%，较2023年增长。
• 流动资产净额：2024年为人民币343.5百万元，较2023年增长43.9%。
• 资本开支：2024年为人民币93.7百万元，主要用于楼宇建设及设备采购。
• 银行贷款及其他借款：2024年为人民币601.8百万元，较2023年增长。

董事及高级管理层

• 董事及高级管理层：共11人，包括执行董事及独立非执行董事。
• 主要职位：
  • 吴俊保：主席兼非执行董事
  • 张明：执行董事
  • 王永凯：执行董事
  • 陈明：执行董事（2024年12月30日获委任）
  • 蒋敏、Yang Zhanjun、姚和平：独立非执行董事
  • 黄源：副总裁及新华学院监事会主席
  • 倪徵：国际运营总监

购股权计划

• 购股权计划：于2018年3月8日采纳，旨在激励员工及董事。
• 购股权授予情况：
  • 董事：张明、王永凯、陈明分别获得购股权。
  • 员工：购股权授予范围广泛，涵盖多个时间段。
• 购股权归属时间表：购股权按不同组别分阶段归属，如A组购股权按年份分20%、25%等比例归属。
• 购股权的公平值：根据二项式模型计算，购股权在授予时的公平值为0.22港元。

董事及高管权益

• 好仓及淡仓：吴俊保先生拥有最多股份，占71.77%；其他董事及高管好仓比例较低。
• 董事及高管权益披露：所有董事及高管在股份、相关股份及债权证中权益已披露，未发现重大利益冲突。

风险管理

• 主要风险：包括市场风险、信贷风险、流动资金风险、监管环境变化及竞争风险。
• 风险管理措施：董事会负责重大决策，设立信贷政策，与银行签订信贷支持协议，确保流动性及风险控制。

企业治理

• 董事会报告：涵盖业务回顾、财务表现、股息政策、股东周年大会安排等。
• 股息政策：无预设股息比率，由董事会酌情决定。
• 股东周年大会：将于2025年6月26日举行，暂停股份过户登记。

附屬公司与联营公司

• 附属公司：主要附属公司信息在财务报表附注中披露。
• 重大收购与出售：报告期间无重大收购或出售。

环境、社会及治理

• 环境合规：集团业务无违反中国环境法律法规。
• 健康与安全：实施学生健康与安全措施，提供常规医疗服务，确保校园安全。
• 社会服务：推进产学研合作，新增多个合作项目，服务社会能力增强。

人力资源

• 员工人数：2024年12月31日约2,559名员工。
• 社会保障：员工参与地方政府管理的社会保障计划，无重大劳资纠纷。

外汇风险管理

• 外汇风险：集团主要以人民币为功能货币，无外汇对冲工具，管理层持续关注。

其他事项

• 股份过户登记暂停：2025年6月23日至26日暂停过户登记，以确定股东资格。
• 股份回购与交易：报告期间无股份购买、出售或赎回。
• 优先购买权：无优先购买权条款。
• 不竞争协议：控股股东承诺不参与竞争业务，确保集团利益。

重要合同

• 结构化合约：涵盖技术服务、管理咨询、独家购买权等，确保集团对运营学校及举办者的控制。
• 利益转移：运营学校及举办者需向新华安徽支付服务费，以确保集团利益。

未来计划

• 继续教育：加强产教融合，提升教学质量。
• 国际化：拓展海外分校，建立国际教育基地，促进文化交流。
• 技术发展：推动人工智能教育改革，建设智慧教学平台。

总结

中国新华教育集团有限公司在2024年度持续推动教育质量提升与内涵建设，实现收入微增，毛利提升，并加强师资队伍建设与学生就业支持。集团在长三角地区具有显著影响力，并计划拓展至其他地区及海外市场。财务状况稳健，资产负债率略有上升，但流动资产净额增长显著。集团通过购股权计划激励员工与董事，同时确保合规经营与风险控制。在环境、社会及治理方面，集团积极履行社会责任，提升教育服务与社会影响力。未来，集团将聚焦于教育强国建设，深化教育改革，推动高质量发展，增强国际竞争力。