2023-03-30-上交所-宝光股份2022年度环境_社会及公司治理（ESG）报告_39页_44mb

陕西宝光真空电器股份有限公司2022年度ESG报告总结

核心内容概述

陕西宝光真空电器股份有限公司（以下简称“宝光股份”）在2022年度持续推进环境、社会及公司治理（ESG）实践，致力于实现“成为世界一流的真空器件制造商和绿色能源服务商”的企业愿景。公司通过强化内部治理、推动绿色发展、注重质量控制、优化员工发展、提升社会责任等多方面举措，实现高质量发展，推动可持续发展进程。

主要观点与关键信息

企业使命与愿景

• 企业使命：提供优质、安全的电真空器件产品，轻松开断、服务全球；致力高效、绿色的新能源产业开拓，守护清洁、点亮未来。
• 企业愿景：成为世界一流的真空器件制造商和绿色能源服务商。
• 企业价值观：敬业奉献、忠诚担当、追求卓越、共享发展。

ESG绩效亮点

• 经营绩效：2022年营业收入为12.29亿元，归属于上市公司股东的净利润为0.58亿元，纳税总额为0.48亿元，总资产为15.02亿元。
• 产品质量：客户满意度为95.9分，产品合格率为99.78%，无产品召回事件，客户投诉处理解决率为100%。
• 员工发展：员工总人数为1,058人，员工培训总时长为27,110.50小时，培训总人次为6,815人，培训覆盖率为100%。
• 研发创新：研发总投入为5,136.31万元，累计授权专利140项，研发人员总数169人，占比15.97%。
• 社会公益：志愿服务参与人数450人次，志愿服务时长4,830小时，消费扶贫费用为31.80万元。

绿色发展

• 绿色生产：公司投入110.94万元推进绿色生产，实施节能降耗措施，包括工艺改进、设备优化、能源管理等，有效降低能耗。
• 双碳目标：公司通过推广72.5kV、126kV、145kV、252kV等高、低压产品，助力“双碳”目标实现。2022年公司二氧化碳排放量为12,793.30吨，同比下降5.8%。
• 环保行动：公司严格执行《环境保护法》等法律法规，完成环评批复工作，实现废弃物达标排放，无环境污染事故发生。

企业治理与合规

• 治理结构：公司持续完善治理架构，实施合规经营，强化内控建设，推进党建与企业发展的深度融合。
• 责任管理：公司重视员工发展，通过契约制激励、科技分红激励等方式提升员工参与度，增强员工归属感。
• 利益相关方沟通：公司与政府、投资者、客户、员工、供应商、社区等保持良好沟通，通过会议、走访、满意度调查等方式回应各方诉求。

重点业务发展

产品与业务

• 宝光股份专注于真空灭弧室、固封极柱、太阳能集热管、电真空陶瓷等产品的研发、制造与销售。
• 公司积极布局储能、氢能源、太阳能光热（光电）等多元产业，推进“电子元器件+新能源装备及服务”双增长极建设。

质量管理

• 公司推进ISO9001质量管理体系，实施“质量双归零”管理，强化供应商质量管控，确保产品质量。
• 建立完善的质量控制制度，包括质量责任追究、质量事件管理、顾客投诉管理等，全年产品合格率高达99.78%。
• 公司通过信息化、智能化手段实现质量全过程监控与追溯，提升整体质量管理水平。

社会责任与公益活动

• 公司积极参与社会公益活动，包括抗疫、乡村振兴、爱心助学、救助流浪儿童、无偿献血等。
• 推动消费扶贫，全年投入31.80万元。
• 实施“契约制激励”“科技分红激励”等中长期激励机制，增强员工与企业共同发展的动力。

环境管理与绿色转型

• 公司通过建立完善的环境管理体系，实现清洁生产、节能减排、绿色低碳发展。
• 推进“三体系”（质量、环境、职业健康安全）建设，确保管理体系有效运行。
• 实施突发环境事件应急预案，提升应急响应与处置能力，全年无一般及以上环境事件。

能源管理与节能减排

• 公司优化能源使用，淘汰高耗能设备，降低能耗，实现万元产值综合能耗同比下降26.84%。
• 推进能源管理体系建设，提高能源利用效率，降低碳排放。
• 实施多种节能降耗项目，如工艺改进、设备改造、用能优化等，有效提升能源使用效率。

未来发展展望

• 宝光股份将继续推进绿色低碳转型，打造“百年老店”，构建“电子元器件+新能源装备及服务”双增长极。
• 公司将继续深化质量控制、客户服务、绿色发展等核心领域，聚焦“十四五”发展目标，实现高质量发展。
• 通过深化与客户、供应商、政府等利益相关方的沟通，推动公司与社会的协同发展。

总结

宝光股份在2022年通过全面的ESG实践，实现高质量发展，提升企业核心竞争力。公司注重绿色发展、质量控制、员工发展和社会责任，为实现“双碳”目标、推动电力装备制造业绿色转型、构建绿色低碳社会作出积极贡献。未来，公司将继续深化ESG战略，推动可持续发展，为社会创造更多价值。