2022-07-25-港交所-VITASOY_INT_L_FY2021_2022年报_254页_3mb

Planting Goodness Everyday 2021/22 年度報告總結

核心內容概述

本報告為維他奶集團（Vitasoy Group）2021/22財政年度的年度報告，涵蓋公司財務表現、業務發展、企業管治、ESG策略及財務風險管理等方面。報告強調公司在面對2019冠狀病毒病疫情及中國內地業務挑戰時，持續推動業務復甦與創新，並努力提升可持續發展表現。

主要觀點與關鍵信息

財務摘要

• 收入下降：受疫情及中國內地業務疲軟影響，全年收入下降14%。
• 毛利下降：毛利率由53%降至47%，主因銷量下降、銷售結構變動、原材料成本上升及推廣費用增加。
• EBITDA大幅下滑：EBITDA由1,281百萬港元降至340百萬港元，降幅達73%。
• 股息政策調整：因經營虧損，董事會未建議派發2021/22年度末期股息。

業務表現分析

• 中國內地：全年收入下降23%（本地貨幣-28%），上半年受疫情影響嚴重，下半年有所恢復，但整體仍處於低谷。
• 香港業務：收入上升4%，受益於新產品推出（如VITAOAT、VITA Fresh Tea）及消費者對植物基產品的接受度提升。
• 澳洲及新西蘭：收入增長15%，主要得益於燕麥奶產品組合的快速擴張。
• 新加坡：收入增長3%，出口及飲品業務穩定，但受疫情影響，豆腐業務一度出現缺貨問題。

財務狀況

• 現金及銀行存款：截至2022年3月31日為62.2億港元，較2021年下降36%。
• 債務結構：總債務為85.4億港元，銀行借貸為49億港元，應付票據為17.6億港元，租賃負債為18.8億港元。
• 資本開支：年內資本開支為24.3億港元，較前一年下降61%，主要用於生產線及設備維護與升級。

企業管治與董事會

• 執行主席：羅友禮先生
• 獨立非執行董事：李國寶爵士、Jan P. S. ERLUND 先生、黎定基先生、Paul Jeremy BROUGH先生、鐘志平博士
• 非執行董事：羅慕玲女士、羅德承先生、羅其美女士
• 執行董事：陸博濬先生（集團行政總裁）、黎中山先生
• 高層管理：吳茵虹女士（集團首席財務總監）、湯亞卿女士（公司秘書）
• 註冊辦事處：香港新界屯門建旺街一號
• 核數師：畢馬威會計師事務所（註冊公眾利益實體核數師）

ESG策略與表現

• 可持續發展框架：由「生產合適的產品」與「採用合適的生產方法」兩大支柱組成。
• 產品創新：持續提升植物基產品的營養價值，減少糖與飽和脂肪含量，目標在2025/26財政年度前使90%產品符合新營養標準。
• 環境保護：減少用水與能源消耗，量化碳排放，並推行「滋養身心」計劃，包括多年校園營養與教育項目。
• 外部評級：獲恒生可持續發展企業指數系列、道瓊斯可持續發展指數（DJSI）及MSCI等機構給予更高評分。

財務風險管理

• 本集團實行中央現金及財務管理系統，以提高效率及風險控制。
• 借貸通常以當地貨幣進行，以降低外匯風險。
• 無資產根據貸款及租賃安排進行抵押或擔保。

稅務策略

• 本集團強調企業與社會責任，持續在價值創造地繳納稅項。
• 遵守各司法管轄區稅務法例，並遵循OECD轉讓定價指引，確保交易符合公平原則。
• 對稅務機關保持透明，披露相關稅務信息以支持審核工作。

其他重要信息

• 重要日期：股東週年大會於2022年8月30日舉行。
• 投資者關係聯絡：電話(852) 2468 9272，傳真(852) 2465 1008，郵箱ir@vitasoy.com。
• 股份過戶登記處：香港中央證券登記有限公司，地址為香港灣仔皇后大道東183號合和中心46樓。
• 主要來往銀行：包括東亞銀行、香港上海匯豐銀行、三菱UFJ銀行、花旗銀行、西太平洋銀行、招商銀行及中國銀行。

展望與戰略

• 本集團將繼續專注核心產品組合及策略創新，以逐步恢復增長。
• 預計中國內地業務將恢復動力，其他業務單位亦將受益於植物基食品與飲料的主流趨勢。
• 未來將加強ESG表現，提升品牌競爭力與社會影響力。

致謝

羅友禮先生在報告中感謝董事會、管理層及員工的努力，特別是在特殊時期的付出，並感謝股東、客戶、供應商及業務夥伴的支持。

總結

2021/22財政年度對維他奶集團而言是充滿挑戰的一年，受疫情影響，收入與利潤均出現顯著下滑。然而，公司在香港及其他市場的表現穩健，並通過產品創新與ESG策略提升競爭力。展望未來，集團將持續強化業務復甦，優化成本結構，並推動可持續發展，以實現長期可持續盈利增長。