2017-网络招聘app研究报告_18页_1mb

网络招聘App研究报告总结

核心内容

网络招聘App已成为求职者和企业雇主之间的重要信息中介平台，通过移动端实现了更高效的招聘与求职对接。随着移动互联网的发展，网络招聘行业经历了从PC时代的三足鼎立（智联招聘、中华英才网、前程无忧）到移动互联网阶段的多元化发展，形成了包括信息分类平台、专业招聘平台、综合招聘平台、垂直招聘平台等在内的多种模式。

主要观点

• 发展历程：网络招聘从PC时代开始发展，随着移动互联网的兴起，行业格局发生了显著变化，出现了Boss直聘、猎聘网、拉勾网等新兴平台。
• 用户规模：网络招聘App用户数量庞大，接近3千万，且用户增长迅速，月平均日新增用户数达数万人。
• 用户行为：工作日使用率高于周末，金九银十为使用高峰。30天留存率普遍低于60%，表明用户流失率较高。
• 用户画像：用户性别比例均衡，16~25岁用户占45.8%，用户集中分布于一线城市和省会城市。
• 用户偏好：用户在使用网络招聘App的同时，也偏好城市出行、吃喝玩乐和支付类App。

关键信息

网络招聘App类型

• 信息分类平台：如58同城、赶集网、百姓网。
• 专业招聘平台：如智联招聘、前程无忧51Job。
• 创新模式：如Boss直聘（直聘模式）、内推网（内推模式）。
• 垂直招聘平台：如拉勾网（互联网职位）、猎聘同道（高端职位）、兼职猫（兼职招聘）。

用户数据

• 用户数量：网络招聘App整体用户接近3千万，7月份同比增长14%。
• 用户活跃度：智联招聘春节后DAU达180万，2月MAU达1千万。
• 用户重合度：半数前程无忧用户同时安装智联App，用户安装个数中七成只安装1个App。
• 用户分布：用户主要集中在一线城市和省会城市。
• 手机品牌：OPPO和华为是用户较常用的安卓手机品牌，占比分别为24.9%和21.8%。

数据来源与说明

• 数据来源：极光大数据，基于极光云服务平台的数据采集和极光iAPP平台的长期监测。
• 数据范围：包括智联招聘、前程无忧51Job、Boss直聘等45款专业招聘App。
• 数据周期：报告整体时间段为2016年07月至2017年08月，用户画像取数周期为2017年8月。

报告说明

极光大数据将继续利用其大数据能力，对各领域进行更详尽的分析和商业洞察，为行业提供有价值的参考。

联系方式

• 华北地区数据咨询：胡畅达，15101510721
• 华东、华南地区数据咨询：江慧，13922377631