2019年中国5G人才需求大数据报告_8页_1mb

2019年中国5G人才需求大数据报告总结

核心内容概述

本报告由猎聘平台发布，旨在分析2019年中国5G领域的人才需求情况，涵盖行业分布、职能需求、企业性质、专业背景、薪资水平及城市分布等多个维度，为求职者与用人方提供参考。

主要观点

5G的发展背景与意义

• 5G作为新一代移动通信技术，具有高速率、低时延、广连接三大特性，可应用于增强虚拟现实、视频直播、物联网、远程医疗、自动驾驶等领域。
• 5G被认为是“体验的革命”，将带来社会层面的深刻变革，被业界视为“4G改变生活，5G改变社会”的关键转折点。
• 2018年被视为5G启动元年，2019年则被称为5G发展元年，5G成为高科技领域的热点。

5G人才需求趋势

• 5G人才需求增长迅猛，2018年同比2017年增长57.62%。
• 5G人才需求在不同细分领域存在差异，其中5G应用需求最大，占比72.81%；其次是终端和运营商，占比12.49%；原器件及材料和传输网络需求相对较少，分别为9.82%和4.87%。

5G人才行业分布

• 互联网、电子通信、机械制造是5G人才需求前三的行业，占比分别为41.57%、36.96%、14.56%。
• 互联网行业因5G技术整合移动互联、智能感应、大数据等新兴领域，对5G人才需求最旺盛。
• 电子通信行业是5G技术的核心领域，华为、中兴及三大运营商等企业在此领域占据主导地位。
• 机械制造行业因5G推动智能制造和产业升级，对相关人才需求也显著增加。

5G核心职能人才需求

• 在十大核心职能中，软件工程师需求最大，占比12.46%，显示其在5G技术实现与应用中的关键作用。
• 5G人才需具备多方面能力，包括移动通信技术、网络规划与设计、网络云化能力、大数据与AI技术、行业解决方案等，以适应多端点、多场景的应用需求。

企业性质与人才需求

• 私企对5G人才需求最高，占比52.67%，显示出其对市场机遇的敏锐度与创新力。
• 国内上市企业需求占比21.87%，具备较强的资源调配能力和市场影响力。
• 外企和国企需求相对较少，分别为13.59%和3.66%。

5G人才专业背景

• 计算机科学与技术专业人才需求最高，表明其在5G技术实现中的重要地位。
• 机械设计制造及自动化、电子信息工程等专业也位居前列，显示5G对多学科人才的综合需求。

5G人才薪资水平

• 5G人才年薪主要集中在15-30万元区间，占比40.62%。
• 部分资深技术专家年薪可达50万元以上，甚至百万级别。
• 高薪现象与5G人才稀缺性密切相关，企业愿意投入高额薪酬吸引人才。

5G人才需求城市分布

• 北京和深圳是5G人才需求最旺盛的城市，分别占比28.83%和20.22%。
• 上海排名第三，占比16.79%。
• 5G试点城市包括北京、深圳、上海、苏州、杭州、成都等，未来将迅速覆盖更多城市。
• 5G已成为地方两会的高频词，多地提出加快5G商用步伐和推进5G产业化进程。

关键信息

• 5G将为全球经济带来巨大增长，预计到2025年全球5G连接数达14亿个，到2030年我国直接经济产出达6.3万亿元，带动就业机会超过1150万个。
• 5G人才需求呈现“应用驱动、技术支撑、多行业融合”的特点。
• 企业应重视5G人才布局，政府应出台政策支持，提升5G产业竞争力。
• 职场人应加强跨领域知识与技能，成为复合型、高潜质的5G人才。