2022大数据中心四川省大数据人才发展蓝皮书_43页_5mb

四川省大数据人才发展蓝皮书总结

核心内容

《四川省大数据人才发展蓝皮书》是一份全面分析四川省大数据人才发展现状、趋势及政策的报告，旨在通过大数据方法绘制大数据人才发展的全景图，揭示各地人才发展的需求和优势，帮助地方政府制定有针对性的人才政策。蓝皮书从人才环境、人才培育、人才发展三个维度构建了“大数据人才发展竞争力指标体系”，并发布了“全国大数据人才发展竞争力指数”。

主要观点

1. 大数据人才特征：

   • 层次跨度大，涵盖基础人才、中端人才、高端人才和领军人才。
   • 学科背景多样，既有计算机相关专业人才，也有具备行业背景的复合型人才。
   • 职岗分布广泛，包括技术类、管理类、售前与解决方案类等。

2. 人才发展挑战：

   • 大数据人才供需现状复杂，供需匹配困难。
   • 人才发展的瓶颈和机会需要进一步探索。
   • 人才政策制定和实施需考虑人才核心诉求，并协调多方资源。

3. 人才发展建议：

   • 设计有针对性的人才引培计划，覆盖不同层次人才。
   • 加大管理人才在人才计划中的比例。
   • 增强产业创新主体在人才引培中的自主权。
   • 持续支持学科建设和学历教育。
   • 加大对大数据行业的职业培训力度。

关键信息

一、人才环境

• 全国排名：四川省大数据人才环境指数为53.56，位列全国第五。
• 政府重视程度：四川省政府机构建设较为完善，设立多个大数据管理机构，人员达1000余人。
• 社会关注度：四川省在搜索词频和赛事活动方面表现突出，排名分别为第六和第三。
• 代表性赛事：数字四川创新大赛，已成为省级旗舰赛事。

二、人才培育

• 全国排名：四川省大数据人才培育指数为56.61，位列全国第五。
• 高校与职业教育：四川在本科、专科专业实力方面排名靠前，尤其在专科方面表现优于本科。
• 职称评审：四川是继天津、贵州、广东之后，全国第三个正式建立数智领域职称评价标准的省份。
• 职称评审成果：2020-2021年，四川共有148人取得高级工程师职称，259人取得工程师职称，177人取得助理工程师职称。

三、人才发展

• 全国排名：四川省大数据人才发展指数为27.48，位列全国第七。
• 产业发展：四川数字经济总量预期2025年超3万亿元，占GDP比重达43%。
• 重点企业与园区：
  • 国家超算成都中心：算力排名全球前十，服务领域广泛。
  • 云上天府云计算中心：绿色数据中心，年均PUE≤1.20。
  • 中国西部信息中心：国家级数据安全中心，提供多种数据服务。
  • 阿里云西部云计算及数字服务基地：投资500亿元，建设IDC中心、数据研发中心等。
  • 中国·雅安大数据产业园：全国首个“碳中和”绿色数据中心，投资150亿元。

四、政策支持

• 省级政策：
  • 四川省“十四五”数字政府建设规划。
  • 四川省“十四五”数字经济发展规划。
  • 国家数字经济创新发展试验区（四川）建设工作方案。
• 市级政策：
  • 成都市引进培育大数据人才实施办法。
  • 成都市大数据领军人才计划。
  • 成都高新区人才政策，包括“金熊猫”计划、“岷山行动”等。

五、人才评价机制

• 全国职称评审：截至2022年5月，四川是全国第三个发布数智领域职称评审条件的省份。
• 四川省职称评审：已发布《四川省大数据与人工智能专业职称申报评审基本条件》。
• 成都高新区职称评审：设立“产业教授”计划，吸引全球高校教授创业，提供政策支持。

结构清晰总结

人才环境

• 全国排名：第五
• 政府重视程度：较高，设立多个管理机构，人员达1000余人
• 社会关注度：第六（搜索词频）、第七（社区热度）、第三（赛事活动）

人才培育

• 全国排名：第五
• 高校与职业教育：专科专业实力较强，本科和研究生院排名靠前
• 职称评审：四川是全国第三个发布数智领域职称评审条件的省份，已有大量人才取得职称资格

人才发展

• 全国排名：第七
• 产业发展：数字经济总量预期超3万亿元，占GDP比重达43%
• 重点企业与园区：
  • 国家超算成都中心
  • 云上天府云计算中心
  • 中国西部信息中心
  • 阿里云西部云计算及数字服务基地
  • 中国·雅安大数据产业园

政策支持

• 省级政策：多个政策文件支持大数据与数字经济的发展
• 市级政策：成都市及成都高新区出台多项人才引进与培育政策
• 职称评审：四川在数智领域职称评审方面处于全国领先地位

人才评价机制

• 全国职称评审：四川是全国第三个发布数智领域职称评审条件的省份
• 四川省职称评审：已发布职称评审基本条件，推动职称制度改革
• 成都高新区职称评审：设立“产业教授”计划，吸引全球高校教授创业

未来展望

• 产业发展：四川将重点依托高新技术产业园区，打造新一代高性能绿色数据中心
• 人才发展：持续支持学科建设和职业培训，提升人才供给质量和结构
• 人才政策：制定更具吸引力的人才政策，吸引、培养大数据、人工智能、互联网等领域的领军人才和优秀复合型人才

通过蓝皮书的发布，四川省希望进一步坚定“以人才赋能产业”的信念，并通过数据和信息找到适合本地政府或本单位大数据人才引培的策略，从而推动大数据人才的高质量发展。