2022-04-13-上交所-浙江帅丰电器股份有限公司2021年度社会责任报告_33页_1mb

浙江帅丰电器股份有限公司社会责任报告总结

核心内容

浙江帅丰电器股份有限公司（简称帅丰电器）是一家成立于1998年的高新技术企业，专注于集成灶的研发、制造和销售。2020年10月19日，公司在上海证券交易所上市，成为集成灶行业首家主板上市企业。公司坚持“用科技善待生活”的使命，致力于打造健康、环保、智慧的厨房电器产品，同时注重企业治理、品质管理、环保责任、安全责任、员工关爱和社会责任，以实现经济、社会和自然环境的可持续发展。

主要观点

• 创新驱动：公司通过持续的技术创新，如“焱动力”燃烧器、可拆卸导烟板、斑彩螺高效静音风道系统等，提升产品性能，推动行业进步。
• 品质为先：公司建立完善的质量管理体系，通过ISO9001、ISO14001、ISO45001等体系认证，确保产品质量与安全，拥有CNAS实验室，保障产品检测的科学性和权威性。
• 环保理念：公司坚持绿色制造和节能减排，采用先进设备和工艺，减少碳排放和资源浪费，推动清洁生产。
• 安全责任：公司重视安全生产，通过培训、设备升级、制度完善等手段，确保员工安全和企业运营安全，实现全年无重大安全事故。
• 员工关爱：公司关注员工权益，提供公平薪酬、完善福利、职业健康保障和多样化的培训体系，促进员工成长与企业共同发展。
• 社会责任：公司积极参与社会公益活动，支持教育、文化、扶贫等事业，推动社会和谐发展。

关键信息

企业概况

• 成立时间：1998年
• 上市时间：2020年10月19日（股票代码：605336.SH）
• 专利数量：截至2021年底，共拥有288项专利，其中11项为中国发明专利。
• 产品优势：集成灶具备高吸油烟效果（吸净率99.96%）、高热效率（71%）、高油脂分离度（98.91%）等优势。
• 销售网络：全国拥有近1300家经销商、1600多个营销终端，线上渠道包括天猫、京东等。

公司治理

• 组织管理：采用“总经理负责制”，建立完善的组织结构和管理制度，明确职责，确保高效运作。
• 内控管理：设立独立的内审部门，加强财务、审计、法律等管理，确保公司合规运营。
• 沟通机制：建立多渠道信息收集和反馈机制，包括总经理信箱、绩效面谈、跨部门会议等，促进内部沟通与协作。
• 绩效管理：制定绩效考核管理制度，通过KPI指标体系，实现公司与员工目标的统一，提升整体绩效。

品质责任

• 质量管理体系：通过ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO/ICE17025、GB/T29490、GB/T27922等体系认证，确保产品安全、环保和高效。
• 检测能力：拥有CNAS实验室，具备燃烧性能、电气安全、能效测试等检测能力。
• 品质保障：产品出厂合格率达100%，客户验货合格率100%，省专项监督抽查合格率100%。
• 荣誉：获“国家高新技术企业”、“全国质量和服务诚信示范企业”、“绍兴市市长质量奖”等多项荣誉。

环保责任

• 绿色制造：通过清洁生产、节能减排等措施，减少碳排放和资源浪费，实现可持续发展。
• 环保技术：采用光伏发电、高热效率燃烧器、高效净化系统等技术，提升环保水平。
• 环保措施：合理利用边角料、减少包装耗材、推广可回收材料，降低对环境影响。
• 环保认证：通过ISO14001环境管理体系认证，践行“清洁生产，节能降耗；诚信守约，共同进步；生态文明，和谐发展”的方针。

安全责任

• 安全管理：公司坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立安全生产制度和应急预案。
• 安全培训：开展安全生产培训、职业健康安全培训，提升员工安全意识和技术水平。
• 安全设备：引入自动化设备，如焊接机器人、高精度数控折弯机、AGV小车等，提升生产安全。
• 安全检查：实施定期和不定期安全检查，发现问题及时整改，确保生产安全。

员工关爱

• 员工数量：截至2021年底，公司共有员工1227人，其中321人具有大专以上学历。
• 薪酬与福利：提供公平有竞争力的薪酬体系，缴纳五险一金，设立补充养老保险。
• 培训体系：设立REACH商学院，开展多层次培训，包括新员工、高层、中层、基层员工等。
• 职业发展：提供多条职业发展通道，包括管理通道、研发技术通道、市场拓展通道等，支持员工成长。
• 员工关怀：开展节日活动、生日会、评奖评优等，丰富员工文化生活，提升员工幸福感。

社会责任

• 诚信经营：依法纳税，规范经营，积极履行社会责任。
• 促进就业：通过企业发展，创造更多就业机会，带动地方经济发展。
• 公益事业：积极参与社会公益，如向浙江省残疾人福利基金会捐款50万元，获得“红十字博爱贡献奖”、“助残扶残大爱无疆”等荣誉。
• 社会影响：通过品牌建设、公益活动等，提升社会形象，促进社会和谐发展。

未来规划

• 研发投入：加大新材料、新技术的研发力度，开发更节能、环保的集成灶产品。
• 技改升级：推进“机器换人”计划，提升生产自动化水平，降低员工安全风险。
• 社会公益：持续支持公益项目，如大学生圆梦活动、贫困学生资助、助残活动等，推动社会和谐发展。
• 绿色发展：推动循环经济，建设环境友好型和资源节约型社会，履行企业社会责任。

总结

浙江帅丰电器股份有限公司在社会责任方面表现突出，通过科技创新、品质管理、环保实践、安全管理、员工关爱和社会公益等多方面努力，实现了经济效益与社会效益的双赢。公司未来将继续完善社会责任管理体系，推动绿色发展，为行业和社会的可持续发展贡献力量。