2022-03-24-港交所-CLSA_PREMIUM_2021年报_182页_2mb
报告摘要
CLSA Premium Limited 2021年報總結
公司資料
- 公司名稱:CLSA Premium Limited(於開曼群島註冊成立之有限公司)
- 股份代號:6877
- 公司網站:www.clspremium.com
- 公司秘書:石永華先生(自2021年1月1日起生效)
- 授權代表:許建強先生、袁峰先生
- 註冊辦事處:Grand Cayman, KY1-1111, Cricket Square, Hutchins Drive, P.O.Box 2681
- 香港總部及主要營業地點:金鐘道88號太古廣場一座8樓804室
- 開曼群島主要股份過戶及登記處:Conyers Trust Company (Cayman) Limited
- 香港股份過戶及登記分處:Union Registrars Limited
- 主要往來銀行:
- 交通銀行(香港)有限公司(畢打街20號,中環)
- 中國銀行(香港)有限公司(花園道1號,香港)
- 核數師:香港立信德豪會計師事務所有限公司
董事會成員
執行董事
- 袁峰先生:副行政總裁,38歲,曾擔任中信證券海外投資董事,現為CLSA Hong Kong Holdings Limited首席財務官,並為公司薪酬委員會成員。
- 鐘卓勳先生:法律及合規主管,42歲,曾於摩根士丹利擔任多個高層職務,現為集團總法律主管。
非執行董事
- 李問先生:董事會主席,52歲,曾任中信證券多個高層職務,現為公司提名委員會主席。
- 許建強先生:企業管治委員會主席,41歲,曾任中信證券多個業務部門高層職務,現為CLSA財富管理業務首席執行官。
獨立非執行董事
- 武劍鋒先生:46歲,為公司審核委員會及薪酬委員會成員,現為美國運通公司首席工程師。
- Christopher Wesley SATTERFIELD先生:49歲,為公司薪酬委員會主席及審核、提名、企業管治委員會成員,現為中郵國際執行董事及行政總裁。
- 胡朝霞女士:70歲,為公司審核委員會主席及企業管治、提名委員會成員,曾擔任中國銀行多個高層職務。
主要委員會成員
- 審核委員會:胡朝霞女士(主席)、武劍鋒先生、Christopher Wesley SATTERFIELD先生
- 薪酬委員會:Christopher Wesley SATTERFIELD先生(主席)、袁峰先生、武劍鋒先生
- 提名委員會:李問先生(主席)、Christopher Wesley SATTERFIELD先生、胡朝霞女士
- 企業管治委員會:許建強先生(主席)、Christopher Wesley SATTERFIELD先生、胡朝霞女士
核心業務與財務表現
-
業務回顧:
- 澳洲客戶交易量增長11%,但受監管限制影響,交易規模受限。
- 香港貴金屬交易服務推出後,交易量大幅增長190倍,成為主要收入來源。
- 新西蘭業務因額外牌照條款限制,交易量下降99.8%,導致嚴重虧損,公司於2022年1月宣布暫停營運。
-
財務表現:
- 總收入:由2020年的約11,860,000港元減少至2021年的約8,180,000港元,減少約31%。
- 總開支:由2020年的約92,430,000港元減少至2021年的約65,800,000港元,減少約29%。
- 淨虧損:約56,540,000港元(2020年:約71,640,000港元)。
收入與開支細節
-
A. 極桿式外匯及其他交易收入:由2020年的約3,830,000港元減少至2021年的約2,720,000港元,減少約29%。主要因新西蘭交易量下降99.8%。
-
B. 費用及佣金收入:由2020年的約91,000港元減少至2021年的約63,000港元。
-
C. 其他收入:由2020年的約6,660,000港元減少至2021年的約5,010,000港元,減少約25%。包括政府補貼及租金補償收入。
-
A. 轉介開支及其他費用:由2020年的約2,050,000港元減少至2021年的約1,110,000港元,減少約46%。
-
B. 員工成本:由2020年的約18,610,000港元增加至2021年的約24,710,000港元,增加約33%。
-
C. 折舊及攤銷:由2020年的約3,120,000港元減少至2021年的約1,910,000港元。
-
D. 使用權資產折舊:由2020年的約11,720,000港元減少至2021年的約9,720,000港元,主要因香港辦公室搬遷。
未來展望
-
業務前景:
- 管理層預計外匯及差價合約保證金交易行業仍處於激烈競爭,營運成本將隨監管要求增加。
- 香港貴金屬業務持續增長,預計2022年市場佔有率進一步擴大。
- 新西蘭業務因營運困難暫停,預計此過程約需一年,以重新分配資源至其他業務發展。
-
公司策略:
- 通過提升客戶體驗和服務質量,實現穩健可持續發展。
- 保持審慎經營,維持流動資金以應對不確定的市場環境。
- 希望疫情盡快結束,恢復全球經濟增長。
管理層報告
- 副行政總裁袁峰先生表示,面對疫情和監管挑戰,公司將繼續提供靈活、透明和公平的交易條件,並強化客戶資金保護。
- 公司對監管改革持歡迎態度,並相信長期來看,資金充足、聲譽良好的經紀商將更具競爭力。
- 管理層感謝員工專業表現及利益相關者的持續支持,並展望2022年業務的進一步發展。
展开完整摘要
试读结束,高清完整版pdf/doc/ppt,请点下载