2022-04-29-港交所-金鹰商贸集团_年报_2021_220页_4mb
报告摘要
金鷹集團2021年度總結
核心內容
金鷹集團秉持「誠信負責、樂觀進取、敬業團結、堅毅不拔」的企業精神,持續推進低碳綠色可持續發展戰略,並以連鎖化發展網絡為核心,聚焦中產家庭和年輕顧客的高品質生活需求,構建全生活中心與智慧零售平台。
主要觀點
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業務發展策略:
本集團持續優化存量業務,推動品牌升級,發展全生活中心,並通過輕資產運營和智能消費服務平台實現靈活有效的可持續發展。 -
全生活中心佈局:
截至2021年12月31日,本集團共開設15家全生活中心,總建築面積1,971,090平方米,佔總營業面積的35.0%。金鷹生活APP下載量突破924萬次,平均每日活躍用戶約14萬名,VIP顧客消費佔比達64.4%,其中34歲及以下年青VIP顧客比例逐年增加至51.2%。 -
智慧零售升級:
通過線上營銷工具迭代更新、線下營銷活動創新,以及金鷹生活APP與7-ELEVEN便利店、品牌旗艦店等的深度整合,提升會員體驗與銷售表現。 -
國際化與本地化:
本集團鼓勵員工參與海外考察與專業培訓,以提升國際化管理視野,同時實行本地化管理系統,聘請熟悉當地市場的人才進行連鎖店管理。 -
財務表現:
2021年銷售所得款項總額達172億元,同比增長4.6%。經營溢利達22.4億元,同比增長10.7%。每股基本盈利達0.972元,資產淨值達86.36億元,資產負債比率降至24.8%。 -
經營挑戰:
疫情對零售業務造成影響,特別是下半年江蘇部分城市疫情反覆,導致銷售所得款項總額同比下降15.9%。但通過優化營運、調整品牌組合及創新營銷活動,全年客流量恢復至1.9億人次。 -
未來展望:
本集團預計2022年將繼續穩健發展,並在南通、常州、長春等地推出金鷹世界項目,總計將運營35家連鎖零售門店,總建築面積達340萬平方米。 -
企業社會責任:
本集團積極響應國家「雙碳」政策,目前旗下共有8座國家級綠色商場及4座省級綠色商場,未來將實現綠色商場全覆蓋。同時,本集團持續推動「愛在金鷹」公益品牌,關注綠色扶貧、愛心助學等社會議題。
關鍵信息
公司簡介
- 截至2021年12月31日,金鷹集團已在中國開設31家門店,總建築面積約2,529,930平方米,覆蓋江蘇、安徽、陝西、雲南及上海共17個城市。
- 本集團致力於發展健康醫療、兒童培育、文化藝術、消費升級等新興行業,並打造輕資產運營與智能消費服務平台。
財務概要
- 銷售所得款項總額:人民幣172億元,同比增長4.6%。
- 經營溢利:人民幣22.4億元,同比增長10.7%。
- 資產淨值:人民幣86.36億元,同比增長10.8%。
- 資產負債比率:24.8%(2020年:25.9%)。
- 每股基本盈利:0.972元,同比增長3.6%。
管理層討論與分析
- 銷售所得款項:
特許專櫃銷售貢獻達76.3%,直接銷售貢獻為16.3%,租金收入貢獻為6.3%,物業銷售貢獻為0.7%。 - 毛利率:
特許專櫃及直接銷售整體毛利率達16.9%,同比提升0.5%。 - 經營收入總額:人民幣6,468.5百萬元,同比增長3.9%。
- 財務成本:人民幣262.8百萬元,同比下降19.2%。
- 所得稅開支:人民幣637.7百萬元,同比增長1.4%。
- 年內溢利:人民幣1,612.3百萬元,同比增長3.8%。
董事及管理層簡介
- 執行董事:
王恒先生(董事長兼首席執行官);
王宣懿女士(已辭任);
Hans Hendrik Marie Diederen先生(已退任)。 - 獨立非執行董事:
黃之強先生(審核委員會主席);
雷壬鯨先生(薪酬委員會主席);
卢正昕先生(提名委員會主席)。 - 高級管理人員:
陳園先生(高級副總裁兼首席服務官);
冯卓明先生(副總裁);
張文煜女士(副總裁);
鄭師文女士(副總裁);
戴莘女士(首席財務官)。
企業管治
- 董事會由四名董事組成,包括三名獨立非執行董事及一名執行董事。
- 企業管治委員會包括審核委員會、薪酬委員會及提名委員會。
- 董事會監督公司運作,並確保財務報告的準確性與透明度。
環境、社會及管治(ESG)
- 本集團積極推行綠色建築改造,並在2021年實現8座國家級綠色商場及4座省級綠色商場。
- 優化供應鏈,引入低碳節能技術,如光伏發電、高效機房、雨水回收及智能照明。
- 繼續推動社會責任項目,如「愛在金鷹」公益品牌,關注綠色扶貧、愛心助學及文化公益。
未來展望
- 預計2022年將繼續穩健發展,並在南通、常州、長春等地推出金鷹世界項目。
- 繼續深化會員服務,提升會員LTV(生命周期價值),實現從重GMV(商品交易總額)向重會員的轉變。
- 關注虛擬科技與數字化運營,以應對零售行業的變革與挑戰。
綜合財務數據
- 總資產:人民幣249.62億元,同比增長3.7%。
- 總負債:人民幣163.26億元,同比增長0.2%。
- 現金及類現金:人民幣76.78億元,同比增長14.8%。
- 總借貸:人民幣61.84億元,同比減少0.6%。
財務風險
- 本集團面臨外匯風險,因部分資產與負債以美元或港元計價。
- 未對沖外匯風險,但預計不會對經營現金流量造成重大影響。
僱員與福利
- 截至2021年12月31日,總僱員數目為2,590人。
- 僱員福利開支達人民幣38.1億元,同比增長13.3%。
網站與聯絡資訊
- 網站:http://www.geretail.com
- 核數師:德勤·關黃陳會計師行
- 法律顧問:蕭鎮邦律師行
- 股份過戶登記處:Suntera (Cayman) Limited
總結
金鷹集團在2021年實現穩健發展,業務覆蓋全國17個城市,持續優化存量業務並拓展全生活中心。同時,積極發展智慧零售與數字化平台,提升會員體驗與營銷創新。面對疫情挑戰,本集團通過調整策略與加強營運,實現銷售與經營利潤的雙增長。未來將繼續深化輕資產運營與綠色發展,並在全國範圍內推進更多商業項目,以實現可持續發展與社會貢獻。
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