2022-04-12-上交所-卧龙地产2021年社会责任报告_7页_292kb

卧龙地产（600173）2021年度社会责任报告总结

公司治理

• 完善法人治理结构，规范公司运作，严格遵守法律法规。
• 召开年度和临时股东大会、董事会及监事会会议，审议重大事项。
• 建立并优化内部控制体系，保障资产安全和经营效率。

股东及债权人责任

• 保障经济效益，坚持高比例现金分红，近三年分红总额及比例稳定。
• 履行信息披露义务，及时准确披露信息，保护股东尤其是中小股东权益。
• 建立多样沟通模式，举办业绩说明会，回应投资者关切。

对员工的责任

• 保障员工合法权益，提供社保、福利、休息制度和健康关怀。
• 加强员工培训，内外结合提升员工素养，推动学习型企业建设。
• 落实安全防护，定期检查，确保安全生产；开展团建和关怀活动。

对客户的责任

• 深化客户认同感，通过节日活动和优质服务提升满意度。
• 巩固精工品牌形象，确保楼盘交付质量和客户服务。
• 精益求精，引入第三方标准，提升工程质量。

对社会的责任

• 依法纳税，2021年缴纳税费5.36亿元，促进地方经济发展。
• 参与慈善事业，设立奖教金，支持教育和改善乡村留守儿童境况。

环保节能理念

• 响应国家减碳要求，采用绿色建筑设计和材料，降低能耗。
• 文明施工，创建绿色安全工程，强化环保措施。
• 倡导绿色办公，推广无纸化系统，减少碳排放。