北大-2018年毕业生就业质量年度报告-2019.1-31页_715kb

北京大学2018年毕业生就业质量年度报告总结

核心内容

2018年，北京大学在就业创业工作中深入贯彻国家教育政策，围绕“一带一路”、“京津冀协同发展”、“长江经济带”等重大战略，提出“三色战略”（红色代表基层一线，绿色代表国防军工，蓝色代表国际组织），推动毕业生向国家重点地区和重点领域就业。同时，学校通过构建“精准就业体系”，提升毕业生就业质量与服务效率。

主要观点

• 就业导向：以“三色战略”为指导，引导毕业生服务国家战略，推动就业方向多元化。
• 就业质量：2018年北京大学校本部毕业生总体就业率为 98.81%，高于全国平均水平。
• 就业渠道：通过线上线下结合的方式，为毕业生提供多元化的就业信息与指导服务。
• 就业服务：建立校级就业中心与院系联动机制，加强就业服务队伍建设，提升服务质量。
• 国际组织：国际组织人才培养取得显著进展，84人赴国际组织实习或任职，较2017年翻番。
• 用人单位反馈：96.90%的用人单位对北大毕业生总体质量表示满意，97.11%对毕业生专业知识和技能表示满意。
• 就业匹配度：38.36%的毕业生认为所学专业与工作“很相关”，35.58%认为“相关”，整体匹配度较高。

关键信息

3.1 毕业去向统计

• 本科生：44.15%国内升学，30.34%出国（境）留学，23.54%签约就业或灵活就业。
• 硕士生：90.81%就业，5.45%出国（境）留学，2.99%国内升学。
• 博士生：70.59%就业，17.81%国内升学，10.80%出国（境）留学。

3.2 就业单位统计

• 就业单位性质：54.11%到企业就业，43.58%到机关和事业单位工作。
• 就业单位地域分布：北京（39.47%）、广东（21.94%）、上海（6.20%）为最受欢迎的就业地区。
• 就业单位行业分布：公共管理（21.52%）、金融业（21.37%）、教育（12.89%）、科学研究（10.38%）为就业集中行业。

3.3 出国（境）留学情况

• 出国（境）人数：1148人，占总毕业生数的15.21%。
• 目标国家：美国（59.84%）、英国（9.23%）、中国香港（5.49%）为主要留学目的地。
• 赴世界排名前50高校人数：668人，占出国（境）总人数的58.19%。

3.4 重点就业区域分布

• 京津冀地区：46.05%毕业生选择就业，其中硕士生占主导。
• “一带一路”相关地区：41.03%毕业生选择就业，硕士生为主要群体。
• “长江经济带”相关地区：23.61%毕业生选择就业，硕士生占大多数。
• 基层和西部地区：562人赴基层和西部地区就业，其中硕士生占78.34%。

3.5 重点领域就业情况

• 选调生：457人签约29个省、自治区、直辖市的定向选调生和人才专项引进项目。
• 国防军工：53人到国防军工单位就业，硕士生为主。
• 国际组织：84人赴国际组织实习或任职，其中33人在海外总部或国家办公室。
• 自主创业：41人创业，主要集中在信息技术、教育和文化传媒领域。

就业质量与反馈

4.1 求职情况调查

• 求职时间：平均为4.38个月。
• 投递简历：平均27.30份，获得面试邀请12.21个，平均收到录用通知3.95个。
• 求职花费：平均2289.12元。
• 求职渠道：校园渠道为主要来源，其次是用人单位自设渠道和社会渠道。

4.2 求职过程分析

• 校园渠道：44.22%通过学校/院系发布招聘信息，38.25%通过校园招聘会，9.96%通过校友资源，5.98%通过老师推荐，1.59%通过校企合作等其他渠道。

4.3 就业满意度调查

• 总体满意度：28.84%“很满意”，57.98%“满意”，12.59%“一般”，0.59%“不满意”。

4.4 专业匹配度调查

• 专业匹配度：38.36%认为“很相关”，35.58%认为“相关”，15.52%认为“一般”，6.59%认为“不相关”，3.95%认为“很不相关”。

4.5 用人单位调查

• 关注学校经历：实习实践（20.45%）、学生干部（13.77%）、社会活动（10.19%）等。
• 关注能力：专业性知识与技能（21.83%）、学习能力（21.21%）、沟通与表达能力（12.74%）、创新能力（12.12%）、通识性知识与技能（8.47%）。

4.6 雇主满意度评价

• 总体满意度：96.90%的用人单位对北大毕业生表示“很满意”或“满意”。
• 专业知识与技能满意度：97.11%的用人单位表示“很满意”或“满意”。

4.7 对人才培养工作的建议

• 建议加强校企合作，建立更加精准的人才推荐渠道，满足用人单位对口需求。

4.8 对就业服务工作的评价

• 用人单位对学校就业指导服务工作满意度高，多数表示“非常满意”或“满意”。

就业数据亮点

• 国际组织：84人赴国际组织实习或任职，较2017年增长一倍。
• 选调生：457人签约定向选调生和人才专项引进项目，创历史新高。
• 就业率：校本部就业率保持高位稳定，本科生就业率98.03%，硕士生99.25%，博士生99.19%。
• 重点单位：华为、腾讯、中国工商银行、北京大学等单位成为毕业生就业首选。
• 就业服务：通过“最暖就业季”活动，为毕业生提供全方位就业指导服务，满意度达90.6%。

总结

北京大学在2018年通过“三色战略”和“精准就业体系”，实现了毕业生高质量就业，同时加强了与国际组织、重点企事业单位的联系，推动了毕业生向国家战略重点领域流动。学校通过多元化的就业指导活动，提升了学生的就业能力和满意度，得到了用人单位的高度认可。整体就业率保持高位，为国家输送了大量优秀的毕业生。