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报告摘要
琦俊生物科技有限公司2023/2024年報總結
核心內容概述
本報告是琦俊生物科技有限公司(股份代號:0660)及其附屬公司於2024年6月30日的財務及環境、社會及治理(ESG)報告。報告涵蓋財務表現、公司治理、ESG實踐、股東及董事資訊、風險管理等多個方面。
主要財務表現
收益與毛利
- 2024年收益:約3.70億港元,較2023年的7.737億港元下降52.2%。
- 收益下降原因:主要由於改性澱粉及其他生化產品市場需求疲軟及消費量下降,並因戰略重組停止部分表現不佳的產品線。
毛利與毛利率
- 2024年毛利:約3,420萬港元,毛利率為9.2%。
- 2023年毛利:約5,040萬港元,毛利率為6.5%。
- 毛利率改善原因:由於停止部分表現不佳的產品線,優化產品組合。
費用與虧損
- 銷售費用:下降16.0%,由1,480萬港元降至1,240萬港元。
- 行政費用:微降3.7%,由2,110萬港元降至2,030萬萬港元。
- 非流動資產減值:確認5,810萬港元減值損失,為非現金及非經常性項目。
- 本公司擁有人應佔虧損:約4,420萬港元,較2023年的1,540萬港元增加。
財務狀況與資金
- 淨流動負債:約1.394億港元(2023年:2,970萬港元)。
- 現金及現金等價物:約220萬港元(2023年:630萬港元)。
- 總債務:約1.359億港元(2023年:1.343億港元)。
- 淨債務與總資產比率:63.8%(2023年:53.3%)。
- 資金來源:主要來自內部資金、最終控股公司的貸款及借款。
董事與公司治理
董事組成
- 執行董事:林家俊
- 獨立非執行董事:萬波、何濤、襲映彤(項婷、洪海明已辭任)
董事變動
- 董事會會議:全年舉行4次定期會議,所有董事均出席。
- 股東週年大會:舉行1次,林家俊、萬波、項婷出席,何濬未出席。
- 公司秘書:范德偉、何小萍、李惠芳、林啟基、錢盈盈曾擔任,目前空缺。
董事會程序與委員會
- 薪酬委員會:由林家俊、何濤、葛波組成,何濤為主席。
- 審核委員會:萬波、項婷、何濤組成,襲映彤為主席。
- 提名委員會:萬波為主席,成員包括林家俊、項婷、何濬。
董事責任與薪酬
- 董事薪酬由薪酬委員會建議,經董事會批准。
- 獨立董事不參與其自身薪酬的釐定。
- 董事會確認所有獨立非執行董事符合上市規則第3.13條的獨立性要求。
ESG報告重點
環境管理
- 廢氣排放:山東工廠的廢氣排放已得到妥善處理,符合地方標準。
- 排放數據:
- 氮氧化物 (NOx):975.28克(2024) vs 525.51克(2023)
- 硫氧化物 (SOx):7.50克(2024) vs 6.79克(2023)
- 顆粒物 (PM):71.81克(2024) vs 38.69克(2023)
- 溫室氣體排放:
- 範圍1:1公噸CO₂e(2024) vs 1公噸CO₂e(2023)
- 範圍2:7,122公噸CO₂e(2024) vs 12,468公噸CO₂e(2023)
- 範圍3:57公噸CO₂e(2024) vs 56公噸CO₂e(2023)
- 減排目標:所有範圍的減排目標均為2026年前減少2%,目前進行中。
資源使用
- 能源消耗:9,866,292千瓦時(2024) vs 20,450,710千瓦時(2023)
- 用水量:84,537立方米(2024) vs 89,217立方米(2023)
- 蒸汽消耗:71,766立方米(2024) vs 98,433立方米(2023)
- 包裝材料:649噸(2024) vs 743噸(2023)
- 資源節約措施:包括關閉非必要設備、節能燈具、節水標識、安裝水表及太陽能系統等。
社會與治理
社會範疇
- 社區貢獻:通過贊助與捐贈支持社區。
- 員工福利:提供競爭力薪酬、酌情花紅及購股權。
- 員工培訓:定期進行職業健康及安全、ESG及合規培訓。
- 員工人數:140人(2023年:128人),主要位於中國內地。
ESG政策與實踐
- ESG重要性評估:每年進行,並根據持份者意見調整。
- ESG報告原則:遵循「遵守或解釋」原則,確保數據透明及一致性。
- 持份者溝通:與員工、股東、客戶、供應商及社區保持密切溝通。
合規與風險管理
- 遵守法規:本集團完全遵守所有環境、社會及法律法規。
- 風險管理:董事會監督風險管理及內部控制,並委任審核委員會進行審計。
- 內控措施:無內部審計部門,但每年評估並監督風險管理政策。
其他重要資訊
- 股息政策:2024年不建議派發末期股息。
- 關連交易:所有關連交易均符合上市規則披露要求。
- 董事權益:林清渠先生為最大股東,持股156.33%。
- 公司註冊地:開曼群島。
- 香港總辦事處:香港灣仔港灣道26號華潤大廈40樓4001-02室。
- 核數師:長青(香港)會計師事務所有限公司。
結論
琦俊生物科技有限公司在2024年面對市場需求疲軟及戰略調整,導致財務表現不佳。公司通過停止表現不佳的產品線及實施成本控制措施,努力改善營運效率。同時,公司重視ESG實踐,積極進行環境保護、資源節約及社會責任方面的努力,並持續監督及優化相關政策。公司治理結構健全,董事會及各委員會運作良好,並遵循上市規則及企業管治守則。
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