世界经济论坛-多样性、公平性和包容性灯塔2024（英）-2023.12-38页_1mb

报告总结了2024年多样性、公平性和包容性（DEI）灯塔计划的关键内容，包括DEI倡议的战略重要性、成功案例和共同成功因素。该报告强调了领导层的承诺和系统方法对于推动DEI变革的必要性，尤其关注性别平等、种族公平、LGBTQ+包容性和残疾人士的纳入。七个DEI灯塔倡议覆盖了全球多家公司，展示了具体成效和可扩展性，例如通过性别平等政策、供应多样性项目和公平绩效评估来消除系统性不平等。报告还提炼了五个常见成功因素：对根本原因的深刻理解、明确且可量化的目标、问责制领导、为情境设计解决方案、严格追踪和调整。这些元素帮助组织高效推进DEI努力，促进建立更具韧性和包容性的经济。2024年的灯塔计划扩展了地理多样化和DEI的关注维度，支持了全球DEI生态系统的进展。