德勤-2017年认知技术调查报告(英文)-2017-25页
报告摘要
总结:2017年德勤认知技术调研报告
核心内容
2017年德勤发布了一份关于认知技术和人工智能(AI)在企业中应用的调研报告,主要聚焦于认知技术的现状、影响、挑战及未来趋势。该报告基于对250名“认知-aware”领导者的调查,这些领导者来自积极采用认知技术的公司,代表了企业界对认知技术的前沿观点。
主要观点
- 认知技术的积极影响:受访者普遍认为认知技术对企业的价值显著,认为其能提升产品和服务的智能化水平,优化内部流程,并推动业务转型。
- 技术应用广泛:企业正在使用多种认知技术,如机器学习、自然语言处理、语音识别、规则引擎、机器人流程自动化(RPA)和深度学习等。
- 投资趋势:大多数企业依赖第三方供应商提供认知技术解决方案,仅有少数自行开发。投资金额差异较大,部分企业投入超过1000万美元。
- 工作影响:尽管有担忧,但大多数受访者认为认知技术不会导致大规模裁员,反而会创造新的岗位或需要对现有岗位进行技能升级。
- 技术挑战:企业在整合认知技术时面临诸多挑战,包括系统兼容性、人才短缺、技术成本及理解难度等。
- 未来展望:受访者对未来十年内认知技术的影响持乐观态度,预计其将创造新工作机会并改变工作方式。
关键信息
认知技术的定义
认知技术与人工智能(AI)在本报告中被交替使用,指能执行或增强任务、辅助决策、并创造传统上需要人类智能的交互的技术,包括:
- 机器人流程自动化(RPA)
- 计算机视觉
- 机器学习
- 自然语言处理/生成(NLP/G)
- 深度学习
- 物理机器人
调研样本
- 250名受访者来自拥有至少500名员工的公司,其中约72%为“G级”高管,负责业务单元或整个公司。
- 74%的受访者表示自己是认知技术专家或具备良好理解。
技术应用目标
- 提升产品和服务智能化(51%)
- 优化内部业务操作(36%)
- 辅助决策(33%)
- 开发新的认知产品和服务(33%)
- 增强客户互动(27%)
投资与实施情况
- 投资分布:64%的公司主要投资于IT,44%投资于产品开发/研发,其余分布在客户服务、供应链、服务运营、制造等领域。
- 项目数量:34%的受访者进行3至5个试点项目,28%进行1至2个试点,20%进行6至10个试点。
- 生产部署:31%的受访者已有1至2个生产部署,31%有3至5个生产部署。
人才与实施方式
- 内部与外部人才:58%的公司采用混合模式(内部+外部),20%依赖外部供应商,15%使用开源与专有软件结合,6%主要依赖开源。
- 谁负责实施:55%的受访者认为IT部门负责认知技术的实施,23%认为是研发或创新部门,20%认为是多个业务单元共同负责。
工作力影响
- 就业情况:83%的受访者认为其公司已获得中等或显著的经济收益,仅16%认为未获益,1%甚至亏损。
- 未来就业:69%的受访者预计未来三年内将出现少量或无裁员,甚至有岗位增加;56%的受访者认为需要对现有岗位进行大量或中等程度的技能调整。
技术挑战
- 整合难度:47%的受访者认为整合认知项目与现有系统和流程是困难的。
- 技术成本:40%的受访者认为技术与专业知识成本过高。
- 人才短缺:35%的受访者认为缺乏具备相关技能的人才。
- 技术成熟度:31%的受访者认为技术仍不成熟,18%认为技术被过度宣传。
未来趋势
- 技术成熟度:虽然部分受访者认为技术尚未成熟,但多数仍对其未来影响持积极态度。
- 人机协作:51%的受访者认为未来三年内,机器和人类将在工作中相互增强。
- 战略优先级:90%的受访者认为认知技术是公司当前的战略优先事项,且预计其在未来将变得更加重要。
结论
认知技术和人工智能正在被越来越多的企业采用,并被视为推动业务转型和提升竞争力的重要工具。尽管存在整合、成本和人才方面的挑战,但大多数企业已从中获得积极回报,并对未来发展持乐观态度。随着技术的不断成熟,企业将更加注重人机协作与技能升级,以实现更高效和智能的业务运营。
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