2023-04-25-港交所-华讯_二零二二年年报_161页_2mb
报告摘要
2022年華訊股份有限公司年報總結
核心內容概述
本報告是華訊股份有限公司(「本公司」)截至2022年12月31日止年度的年報,涵蓋了公司的業務表現、財務狀況、治理架構、環境、社會及管治(ESG)報告、重大法律事務、股息建議及股份過戶安排等。
主要觀點與關鍵信息
1. 業務表現
- 營業總額:2022年營業總額為1,732,100,000港元,較2021年的1,656,400,000港元增加約4.6%。
- 核心業務:電子產品銷售仍是主要收入來源,收益為1,731,800,000港元,較2021年增加約4.7%。
- 灑水控制器銷售收益增加約153,100,000港元,達到761,400,000港元。
- 對講機產品銷售增加約25,100,000港元。
- 電子產品元件銷售收益下跌約10,300,000港元。
- 其他業務:
- 生物柴油及能源效益煤氣爐頭業務收益為305,000港元,較2021年的477,000港元下降。
- 節能業務因蘇寧易購的安裝工程停止,收益為0。
2. 財務狀況
- 毛利:總毛利增加68,400,000港元,毛利率由15.7%升至19.0%。
- 淨溢利:2022年本公司擁有人應佔淨溢利為112,100,000港元,較2021年的69,300,000港元增加。
- 現金及流動資金:截至2022年12月31日,現金及現金等值項目為289,400,000港元,流動資產為934,800,000港元。
- 貸款及負債:總借款為232,200,000港元,淨負債為4,600,000港元,資產負債率為0.8%。
- 股息建議:建議派發末期股息每股2.0港仙,全年股息總額為每股4.0港仙。
3. 法律事務
- 美國火災訴訟:因灑水控制器所使用的鋰離子電池組存在設計及製造缺陷,與美國客戶的潛在訴訟相關。目前未收到任何傳票,公司已聘請律師處理。
- 與供應商的法律糾紛:深圳德訊因未支付採購費用被起訴,後經法院判決需支付約人民幣9,476,532.75元。公司已上訴,並等待進一步裁決。
- 非常重大出售交易:公司尚未收到逾期未付代價及應計利息,已就此作出減值虧損。
4. 資本結構
- 股份合併:2022年10月24日生效,每股面值由0.01港元合併為0.02港元。
- 股份數目:截至2022年12月31日,已發行473,058,180股普通股。
- 購股權:自2016年購股權計劃實施以來,無任何購股權獲授出、行使或失效。
5. 員工情況
- 總人數:2,603名僱員,其中68名在香港,2,535名在中國。
- 薪資及福利:薪金維持在競爭力水平,並為僱員提供酌情花紅。
- 員工管理:公司設有強制性公積金退休福利計劃,並定期進行表現評估。
6. ESG報告
- 環境方面:
- 設定減少廢棄物及用水目標,並已達成。
- 採取節能減排措施,包括使用太陽能發電及廢氣處理設備。
- 管理排放物及資源使用,符合國家及國際標準。
- 社會方面:
- 優化僱員福利,包括醫療保險、法定假期、五險一金。
- 推動多元化及平等機會,反對任何形式的歧視及性騷擾。
- 治理方面:
- 董事會設有ESG報告小組,並遵循ESG指引。
- 董事會對可持續發展承擔全面責任,並定期評估與監控風險。
7. 風險管理
- 主要風險:包括環境風險、供應鏈風險、產品責任風險及法律風險。
- 風險評估:公司已制定應對措施,如加強供應商管理、推行環保政策及改善生產流程。
8. 未來展望
- 電子產品業務:預計將繼續作為主要業務,並保持穩定增長。
- 生物柴油及能源效益煤氣爐頭:預計2023年收益仍處於低水平。
- 節能業務:因蘇寧易購的安裝工程停止,預計2023年收益仍低。
- 策略方向:公司將繼續開拓新市場,並加強對核心業務的投入。
結構及重要數據摘要
財務摘要
| 指標 | 2022年 | 2021年 |
|---|---|---|
| 營業總額(港元) | 1,732,100,000 | 1,656,400,000 |
| 毛利(港元) | +68,400,000 | - |
| 毛利率 | 19.0% | 15.7% |
| 淨溢利(港元) | 112,100,000 | 69,300,000 |
| 現金及現金等值項目 | 289,400,000 | - |
| 總流動資產 | 934,800,000 | 1,015,400,000 |
| 總流動負債 | 575,600,000 | 771,500,000 |
| 流動比率 | 1.62 | 1.32 |
| 股息總額(港元) | 4.0港仙 | 4.0港仙 |
ESG重點
- 環境目標:減少廢棄物、節約能源及用水,已達成2022年目標。
- 資源使用:推行節能減排措施,提高能源效率,減少碳排放。
- 員工管理:提供公平的薪酬及福利,推動多元化與平等機會。
- 供應鏈管理:與多家供應商合作,確保供應鏈穩定。
重要性評估矩陣
| 高度重要議題 | 中度重要議題 | 低度重要議題 |
|---|---|---|
| 健康與安全 | 產品責任 | 氣候變化 |
| 人才管理及發展 | 優先採購 | 社區投資 |
| 反貪污 | 優化資源使用 | - |
股份過戶安排
- 暫停過戶:2023年5月30日至6月2日及6月8日至12日暫停過戶登記。
- 截止日期:5月29日及6月7日為最後提交過戶文件日期。
管理層及董事會
- 執行董事:包括林賢奇(主席)、林子泰(行政總裁)、楊寶華、林蕊欣、蘇健鴻。
- 獨立非執行董事:包括彭廣華、丘銘劍、嚴元浩、連金水。
- 公司秘書:梁福祥。
結語
本公司將持續關注ESG表現,並努力在環境、社會及治理方面實現可持續發展目標。同時,公司將積極應對市場與法律風險,並持續改善財務狀況,以提供更佳的回報給股東。
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