2022-04-29-上交所-西宁特殊钢股份有限公司2021年度履行社会责任的报告_12页_432kb

西宁特殊钢股份有限公司2021年度社会责任报告摘要

• 公司概况：西宁特钢作为西北地区最大的特殊钢生产基地，是中国重要的军工配套企业，前身由青海省属国企联合发起设立。
• 股东权益保护：完善法人治理结构，健全内控体系，规范股东大会、董事会运作，确保信息披露真实完整，2021年度披露98份公告。
• 员工权益保障：员工劳动合同签约率100%，年人均收入达8.08万元（同比增4.94%），推行五大序列薪酬体系；注重员工培训和职业健康。
• 社会责任与贡献：依法纳税38，175.92万元，全年新增就业45人；定点帮扶5个村庄，推进乡村振兴。
• 安全生产：完善安全管理制度，开展19次应急培训，组织90余次应急演练，排查治理隐患1061项。
• 环境保护：实施“事前预防、过程管控”方针，污染物达标率100%，全面推行排污许可管理。
• 核心指标：开展公司级培训3849人次，二级单位培训79，692人次；195项（较之前报告）荣誉证书；各项资质证照齐全。

总结要点：西宁特钢全面履行企业社会责任，通过健全制度、注重员工权益、强化安全生产、保护生态环境等多方面措施，实现企业稳健发展与社会经济可持续目标的统一。